云南云設(shè)商務(wù)服務(wù)有限公司2025年公開招聘公告
云南云設(shè)商務(wù)服務(wù)有限公司(以下簡稱“云設(shè)商務(wù)公司”)是云南省設(shè)計(jì)院集團(tuán)有限公司下屬全資三級(jí)子公司,同時(shí)也是云南鴻源屋業(yè)有限公司下屬的全資子公司。自2018年成立以來,不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域,堅(jiān)持"以服務(wù)求生存,以管理求效益,以創(chuàng)新求發(fā)展,以奉獻(xiàn)求支持"的工作思路,不斷強(qiáng)化“服務(wù)先行”意識(shí)、“保障兜底”意識(shí)、“改革創(chuàng)新”意識(shí),積極構(gòu)建管理到位、服務(wù)高效、保障有力的服務(wù)體系,以“有特色、高水平”的奮斗目標(biāo)為集團(tuán)提供優(yōu)質(zhì)的后勤保障服務(wù),已形成了固定資產(chǎn)管理、物業(yè)管理、圖文打印、會(huì)議服務(wù)、汽車租賃等全方位、多層次的服務(wù)格局。目前,公司依托集團(tuán)“國家檔案局企業(yè)集團(tuán)數(shù)字檔案館建設(shè)試點(diǎn)單位”的機(jī)遇,著力發(fā)展檔案數(shù)字化業(yè)務(wù),現(xiàn)已具備檔案及數(shù)字化加工所需的各類資質(zhì),同時(shí)擁有省保密局頒發(fā)的國家秘密載體印制檔案數(shù)字化加工乙級(jí)資質(zhì)證書,是云南省內(nèi)第二家省屬企業(yè)體系內(nèi)擁有全資質(zhì)的單位。 招聘原則
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”制度,按照發(fā)布公告、投遞簡歷、資格審查、筆試、面試、體檢、錄用公示、辦理入職手續(xù)等程序進(jìn)行。 招聘計(jì)劃及職位要求
(一)招聘崗位人數(shù)及具體要求
本次招聘檔案事業(yè)部技術(shù)崗人員1名,物業(yè)管理部技術(shù)崗人員1名,崗位設(shè)置及具體要求見下表。
需求專業(yè)/部門 | 崗位 | 招聘人數(shù) | 要求 |
檔案事業(yè)部 | 技術(shù)崗 | 1 | 1.年齡:35歲及以下; 2.本科及以上學(xué)歷,檔案管理相關(guān)專業(yè); 3.具有檔案數(shù)字化相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能熟練運(yùn)用專業(yè)檔案管理軟件及辦公軟件。 |
物業(yè)管理部門 | 技術(shù)崗 | 1 | 1.年齡:35歲及以下; 2.本科及以上學(xué)歷,物業(yè)管理相關(guān)專業(yè); 3.3年以上物業(yè)服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷;具有普通話等級(jí)證書、禮儀證書優(yōu)先。 |
(二)招聘崗位基本條件
1.遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品行和職業(yè)操守;
2.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力;
3.有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,責(zé)任心強(qiáng);
4.思想政治素質(zhì)過硬,專業(yè)理論知識(shí)扎實(shí),吃苦耐勞,服從工作安排,能適應(yīng)長期出差;
5.身體健康,無傳染病或重大疾病,具備崗位要求的身體條件。
(三)有下列情形之一的不受理報(bào)名
1.受過刑事處罰或任何黨內(nèi)處分的;
2.涉嫌違紀(jì)違法,有關(guān)部門正在調(diào)查期間的;
3.因違紀(jì)違法受處分,尚未解除處分或處分影響期未滿的;
4.有法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。
招聘方式及程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2025年3月7日至3月14日。
2.報(bào)名方式:電子郵箱方式。將相關(guān)材料掃描件打包壓縮,并按“應(yīng)聘崗位+姓名+身份證號(hào)”格式命名后,發(fā)送至yunshefuwu@163.com郵箱。
3.報(bào)名時(shí)需提供以下材料:
(1)《云南云設(shè)商務(wù)服務(wù)有限公司公開招聘報(bào)名表》掃描件(附件1);
(2)《應(yīng)聘人員承諾書》掃描件(附件2);
(3)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、職稱證書、榮譽(yù)證書(近3年)等原件掃描件。
(二)資格審查
經(jīng)初審符合條件的人員進(jìn)入資格審查程序。進(jìn)入資格審查人員接到通知后,向云設(shè)商務(wù)公司辦公室現(xiàn)場提交《云設(shè)商務(wù)公司公開招聘報(bào)名表》《應(yīng)聘人員承諾書》原件、其他有關(guān)證明材料復(fù)印件。
資格審查貫穿公開招聘過程始終,招聘過程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員信息不實(shí)、資格不符的,隨時(shí)取消競聘資格。
(三)筆試
通過資格審查人員進(jìn)入筆試程序。筆試主要測試應(yīng)聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí),采取線下方式進(jìn)行,滿分為100分,筆試成績占綜合成績的50%。具體時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。
(四)面試
通過筆試人員進(jìn)入面試程序。面試主要測試履行崗位職責(zé)所必備的綜合素質(zhì)和能力,采取適當(dāng)方式進(jìn)行,滿分為100分,面試成績占綜合成績的50%。具體方式、時(shí)間和地點(diǎn)等另行通知。
(五)綜合成績計(jì)算
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
(六)體檢
綜合成績第一名的進(jìn)入體檢程序。須在縣(區(qū))級(jí)以上公立醫(yī)院參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,是否通過以體檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(七)錄用公示
擬錄用人員按有關(guān)要求進(jìn)行公示,時(shí)間為5個(gè)工作日。
(八)辦理入職
公示期滿且無異議的,按《勞動(dòng)合同法》及公司有關(guān)管理辦法簽訂勞動(dòng)合同,并設(shè)置規(guī)定期限的試用期。
(九)薪酬待遇
按云設(shè)商務(wù)公司薪酬管理辦法執(zhí)行,享受五險(xiǎn)一金、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年休假等福利。
聯(lián)系方式
地址:云南省昆明市西山區(qū)擁金路1號(hào)云南省設(shè)計(jì)院集團(tuán)有限公司辦公樓1樓
聯(lián)系人:王老師
郵箱:yunshefuwu@163.com
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/l2eCMz5whh2A2i-X9jfgkg