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為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，優(yōu)化市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部隊伍結(jié)構(gòu)，加大基層干部選拔力度，提高選人用人公信度，經(jīng)市委、市政府同意，市委組織部、市人社局決定面向全市為市委統(tǒng)戰(zhàn)部等11個市直部門單位公開遴選工作人員27名?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、公開遴選職位及數(shù)量

遴選職位、人數(shù)及條件詳見《張掖市2014年市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員職位表》。

二、公開遴選范圍和條件

（一）遴選對象

面向縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員進(jìn)行。遴選對象須符合遴選職位（崗位）所要求具備的人員身份、年齡、基層工作經(jīng)歷等相關(guān)條件要求。

（二）資格條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)，身體健康。

2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷（計算基層工作經(jīng)歷年限的截止時間為2014年10月31日）。

基層工作經(jīng)歷是指在縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機(jī)關(guān)、行政村（城市社區(qū)）以及企業(yè)、事業(yè)單位工作過。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊營和相當(dāng)營以下單位工作經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。

3.近三年年度考核均為稱職及以上等次。

4.具備與遴選職位相匹配的其它條件。

各職位年齡計算截止日期為：50周歲以下是指1964年10月31日以后出生;45周歲以下是指1969年10月31日以后出生；40周歲以下是指1974年10月31日以后出生；35周歲以下是指1979年10月31日以后出生；30周歲以下是指1984年10月31日以后出生。

（三）有下列情形之一的，不得報考：

1.曾因違法受過勞動教養(yǎng)處分或因犯罪受過刑事處罰的；

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

3.受處分期間或者未滿影響期限的；

4.到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)φ{(diào)動有其他限制性規(guī)定的（包括新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)服務(wù)年限未滿5年的）；

5.尚在任職試用期內(nèi)或者新錄用公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員試用期內(nèi)的；

6.法律、法規(guī)規(guī)定不能遴選的其他情形。

參加公開遴選的人員不得報考與遴選部門工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的職位（緊缺專業(yè)技術(shù)職位除外）。

三、報名及資格審查

報名時間為2014年10月31日至11月7日。報名采取報考者個人自愿申請并經(jīng)組織推薦的方式進(jìn)行。符合條件的報考者個人提出申請，經(jīng)所在單位推薦，按照干部管理權(quán)限經(jīng)縣區(qū)組織、人社部門審查同意后，到各遴選部門報名，審查報考資格，各遴選部門將資格審查合格人員按人事管理權(quán)限分別報市委組織部、人社局進(jìn)行資格復(fù)審。

報名人員除填寫報名登記表（一式三份）外，同時提供以下材料：本人所在單位及縣區(qū)組織、人社部門出具的同意報考的介紹信、基層工作經(jīng)歷及遴選職位所要求的從事某方面工作經(jīng)歷證明，本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，近期免冠二寸彩色照片5張。報考者應(yīng)對提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消資格，追究責(zé)任。本次遴選收取報名費(fèi)150元。

本次遴選原則上計劃遴選人數(shù)與報名合格人數(shù)達(dá)到1：3，方可組織遴選工作。個別專業(yè)性強(qiáng)的職位，經(jīng)組織、人社部門同意，可放寬到1：2。達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該職位遴選計劃。

四、遴選方式

遴選工作由各遴選部門單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。遴選可采取考試與考察相結(jié)合的方式組織實(shí)施。黨政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位采取筆試、面試相結(jié)合方式遴選；事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)崗位可選擇以下方式之一組織實(shí)施。

（一）采取筆試和面試相結(jié)合方式遴選

1.筆試。滿分為100分，主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試成績占綜合成績的60%。筆試結(jié)束以后，分職位依據(jù)筆試成績由高到低排序后，按計劃遴選人數(shù)1:2—3的比例確定面試對象。

2.面試。滿分為100分，主要采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，重點(diǎn)測試報考者的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其他綜合能力。面試成績占綜合成績的40%。

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。分職位依據(jù)綜合成績由高到低排序后，按計劃遴選人數(shù)1:2的比例確定遴選考察對象。

（二）采取筆試或面試其中一種方式遴選。滿分為100分。遴選考察對象根據(jù)考試成績由高到低排序后，按計劃遴選人數(shù)1：2—3的比例篩選確定，具體考試辦法由各單位另行公布。

（三）采取考察方式直接遴選。對緊缺專業(yè)技術(shù)崗位，可采取考察方式直接遴選。由遴選部門（單位）從報名資格合格人員中按計劃遴選人數(shù)1：2—3的比例篩選確定遴選考察對象。遴選部門（單位）抽調(diào)工作人員組成不少于3人的考察工作組，對考察對象的德、能、勤、績、廉、學(xué)情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績、工作作風(fēng)和群眾公認(rèn)程度?？疾旃ぷ鹘Y(jié)束以后，形成綜合考察意見。

采取采取筆試、面試相結(jié)合方式遴選和采取筆試或面試方式遴選的單位，其遴選考察對象的考察工作，按以上辦法組織實(shí)施。

考察組要重點(diǎn)審查考察對象人事檔案。凡發(fā)現(xiàn)人員身份、出生時間、參加工作時間、入黨時間、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷上弄虛作假的，偽造檔案或檔案材料涂改嚴(yán)重的，取消遴選資格。

五、確定擬遴選人員

（一）會議研究。遴選部門召開黨組(黨委、行政)會議，聽取考察情況。會議綜合考察人選情況后，按照人崗相適的原則和職位需求，分職位按計劃遴選人數(shù)1：1的比例確定擬遴選人員。

（二）體檢公示。對各職位確定的擬遴選人員組織體檢，體檢不合格人員取消遴選資格，按照綜合成績依次遞補(bǔ)。體檢合格人員由各遴選部門分別在新聞媒體和擬遴選人員所在單位、用人單位進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）執(zhí)行。

（三）辦理調(diào)動手續(xù)。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選的，各遴選部門將遴選結(jié)果報市委組織部、市人力資源和社會保障局研究決定后，公布遴選結(jié)果。

原則上對遴選人員進(jìn)行不超過3個月的試用期試崗考核。試用期滿考核合格的，按照人事管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)；試用期滿考核不合格的，退回原單位工作。

六、組織實(shí)施及監(jiān)督

公開遴選工作在市委組織部、市人力資源和社會保障局統(tǒng)一指導(dǎo)下，由各遴選部門按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，分別負(fù)責(zé)組織本部門相關(guān)職位的公開遴選工作。遴選工作組織實(shí)施前，由遴選部門參照以上辦法，牽頭制定本部門、單位具體實(shí)施方案，進(jìn)一步明確遴選工作人員責(zé)任分工、考試辦法、時間步驟、工作流程等相關(guān)事項(xiàng)，按人事管理權(quán)限經(jīng)組織、人社部門審核同意后組織實(shí)施。要嚴(yán)格按程序?qū)嵤?，特別是一些關(guān)鍵環(huán)節(jié)要嚴(yán)密組織，相關(guān)信息要及時通過遴選部門網(wǎng)站或其它形式向社會公開，自覺接受各方面監(jiān)督。遴選各環(huán)節(jié)出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)等相關(guān)問題，一經(jīng)查實(shí)，予以責(zé)令糾正或者宣布無效，情節(jié)嚴(yán)重的，追究遴選部門相關(guān)人員責(zé)任。

查詢網(wǎng)址：張掖黨建網(wǎng)（http://www.zydj.gov.cn/）

張掖市人社局網(wǎng)（http://hrss.zhangye.gov.cn/）

監(jiān)督電話：市紀(jì)委、市監(jiān)察局：（0936）12388 市委組織部：（0936）12380

市人力資源和社會保障局：（0936）8360106

中共張掖市委組織部 張掖市人力資源和社會保障局

2014年10月27日

附：《張掖市2014年市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開遴選工作人員職位表》

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