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銅仁的跨越發(fā)展，急需人才支撐。經(jīng)研究，擬公開選聘一批事業(yè)單位工作人員，為銅仁科學(xué)發(fā)展、趕超跨越、同步小康儲備一批學(xué)歷層次相對較高、年紀相對較輕的后備人才。為確保選聘工作順利進行，特制定本簡章。

一、選聘計劃

本次擬公開選聘300名事業(yè)單位工作人員,其中市直事業(yè)單位100名，區(qū)（縣）直事業(yè)單位200名（每個區(qū)〈縣〉20名）。

二、選聘對象和條件

（一）選聘對象

1.2013年、2014年全日制普通高等院校獲得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生（不含委托培養(yǎng)的畢業(yè)生和在職攻讀學(xué)歷學(xué)位的學(xué)生）。

2.2013年、2014年全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的銅仁市戶籍或銅仁市生源畢業(yè)生（不含委托培養(yǎng)的畢業(yè)生和在職攻讀學(xué)歷學(xué)位的學(xué)生）。

3. 2014年全日制普通高等院校應(yīng)屆大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位畢業(yè)生（不含委托培養(yǎng)的畢業(yè)生和在職攻讀學(xué)歷學(xué)位的學(xué)生）。

4.由省級及以上機關(guān)從省內(nèi)外全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位畢業(yè)生中，統(tǒng)一選派到銅仁服務(wù)的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業(yè)生到村任職計劃”（一村一名大學(xué)生工程）、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員（以下簡稱“基層服務(wù)項目人員”）。

“基層服務(wù)項目人員”到2014年12月31日前須在銅仁服務(wù)2年及以上，且服務(wù)期內(nèi)考核均合格（具有兩個及以上基層服務(wù)項目經(jīng)歷的，各服務(wù)項目時間可合并計算）。

“基層項目服務(wù)人員”在本次選調(diào)現(xiàn)場資格審查時須未離開項目崗位且一直在基層服務(wù)項目崗位工作。

（二）選聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利。

2.思想政治素質(zhì)好，擁護黨的路線方針政策。有正確的世界觀、人生觀和價值觀，服從組織分配。有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，作風(fēng)正派，品行端正。

3.截止2014年7月31日，須取得國家承認的大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)士及以上學(xué)位。

4.身體健康，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》要求以及相關(guān)規(guī)定。

5.年齡在18周歲以上（1996年4月21日及以前出生），35周歲以下（1978年4月22日及以后出生）；獲得碩士、博士研究生（非在職）人員年齡可放寬到40周歲以下（1973年4月22日及以后出生）。

6.“基層服務(wù)項目人員”參加選聘須滿足以下條件：

（1）“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶”計劃人員，截止2014年4月21日，應(yīng)在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）基層單位服務(wù)滿12個月及以上。

根據(jù)有關(guān)工作要求和服務(wù)性質(zhì)，參加團中央西部計劃基層青年工作，開發(fā)性金融、基層法院、檢察院專項志愿服務(wù)行動的志愿者，服務(wù)單位放寬至縣級。

其中抽調(diào)到省內(nèi)各級項目管理辦公室工作的志愿者聯(lián)絡(luò)員，截止2014年4月21日，須在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）基層單位服務(wù)滿12個月。

（2）“選聘高校畢業(yè)生到村任職計劃”（一村一名大學(xué)生工程）人員聘用期間必須在村工作。

（三）有下列情形之一的不得參加選聘

1.曾受過記過或黨內(nèi)警告及以上處分的。

2.曾因犯罪受過刑事處罰的。

3.有違法、犯罪嫌疑尚未查清的。

4.曾被開除公職或被辭退的。

5.機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員。

6.截止2014年4月21日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員。

7.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

8.有不適宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、 選聘方式、程序

（一）報名及網(wǎng)上資格初審

報名統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名的方式進行，考生進入“貴州人事考試信息網(wǎng)”（www.gzpta.gov.cn）報名。網(wǎng)上報名按以下程序進行：

1.提交報名申請?？忌?014年4月21日9:00至27日18:00期間登陸“貴州人事考試信息網(wǎng)”提交報考申請，按照網(wǎng)上提示要求真實、準確、完整的填寫相關(guān)信息，并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片（JPG格式、20KB以下）。報名申請被接受后，系統(tǒng)會向考生反饋一個報名序號。報名序號是考生查詢報考結(jié)果、報名確認及繳費、下載打印筆試準考證、體檢遞補、選擇崗位等事項的重要依據(jù)，請妥善保管。

考生須認真閱讀《銅仁市2014年公開選聘高校優(yōu)秀畢業(yè)生到事業(yè)單位工作簡章》中所規(guī)定的選聘對象、選聘條件。因錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由考生本人負責(zé)。報名所填信息必須真實、準確，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。報名信息填寫錯漏或根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

考生提交報考申請成功后須及時登錄查看詳細信息中的審核狀態(tài)，通過審核的考生，不得再報考其他職位。

2.網(wǎng)上資格初審。市選聘辦負責(zé)組織安排對報考市直事業(yè)單位的考生進行網(wǎng)上資格初審，各區(qū)（縣）組織人事部門負責(zé)組織安排對報考本轄區(qū)的考生進行網(wǎng)上資格初審。資格初審對考生是否屬于選聘對象、是否符合選聘條件、是否符合職位所需條件以及考生所提交的照片是否符合要求等進行審核。對已提交的報考申請，須在48小時內(nèi)審核確認考生是否具有報考資格。符合條件的，不得拒絕報名；經(jīng)審查不符合條件的，應(yīng)說明理由；對照片不符合要求的，應(yīng)提示考生重新上傳照片。

通過資格初審的考生，如報考信息有誤的（姓名、身份證號有誤的可自行按正確姓名、身份證號重新報名），須本人申請，經(jīng)報考職位所在地組織人事部門同意后到市選聘辦修改。2014年4月27日18:00前，已提交報考申請但由于報名信息表信息不完整、錯漏、照片不符合要求等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員，可于2014年4月28日20:00前進行修改（報考單位不得修改），負責(zé)網(wǎng)上資格初審的部門在2014年4月29日18:00前審核完畢。審核仍未通過的，不得再修改任何報名信息，視為報名失敗。

考生報名時提交的有關(guān)證件與筆試、面試時使用的證件必須一致。報名期間，每日16:00后，將在中共銅仁市委組織部網(wǎng)站、銅仁網(wǎng)站、銅仁市人力資源社會保障局網(wǎng)站上公布各職位報名人數(shù)。

3.報名確認及繳費。提交報考申請成功并通過網(wǎng)上資格初審后，考生于2014年4月21日9:00至4月30日18:00在“貴州人事考試信息網(wǎng)”進行網(wǎng)上報名確認及繳費。根據(jù)省財政、物價部門批準的收費標準，每人按100元在網(wǎng)上繳納報名、考試費用（需提前開通中國工商銀行或中國建設(shè)銀行網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)并預(yù)存足夠金額），繳費成功后方可打印《報名信息表》，供資格審查時使用。

農(nóng)村特困人員和城市低保人員可免收報名費。在辦理免收報名費手續(xù)時，須提供家庭所在地縣級扶貧部門出具的特困證明或縣級民政部門出具的最低生活保障證明材料原件（應(yīng)屆畢業(yè)生可由學(xué)校資助機構(gòu)出具特困生證明原件），以及網(wǎng)上提交報考申請并審核通過后打印的《報名信息表》，于2014年4月30日前到市人社局考試中心辦理免收費用相關(guān)手續(xù)。

4.網(wǎng)上打印筆試準考證。報名確認并繳費成功后，考生須于2014年5月21日9:00至23日17:00期間，自行登陸“貴州人事考試信息網(wǎng)”下載打印筆試準考證。

（二）加分政策

符合下列條件的考生在筆試成績中加3分，同時符合兩項及以上加分條件的，不累計加分。具體條件如下：

1.中共黨員（含中共預(yù)備黨員）。

2.獲得過院系及以上優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀團員或三好學(xué)生表彰。

3.“基層服務(wù)項目人員”在2014年4月21日前正式擔(dān)任且至今仍擔(dān)任村黨組織書記、副書記，村委會主任、副主任。

符合上述加分條件的考生，請于2014年5月12日至16日（每天9:00-16:00）期間到市委組織部干部一科（公務(wù)員管理科）提交相關(guān)證件原件及復(fù)印件一份，并填寫《加分申請表》，審核后符合加分條件的在筆試成績公布前向社會公示，公示結(jié)果無異議的，予以加分。

（三）筆試

筆試為閉卷考試，由市委組織部、市人社局統(tǒng)一組織。考試科目為《綜合知識》，考試范圍為申論、行政職業(yè)能力傾向測試、公共基礎(chǔ)知識。

筆試時間：2014年5月24日、上午：9：00-12:00

筆試地點見《筆試準考證》。報考人員須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。

（四）現(xiàn)場資格審查

現(xiàn)場資格審查在筆試結(jié)束后進行，由市選聘辦負責(zé)。根據(jù)筆試情況，選聘職位按高于選聘計劃數(shù)120%（四舍五入）的比例確定面試考察人員，同一職位考生筆試總成績末位并列的同時確定為面試考察人員。被確定為面試考察的人員須參加現(xiàn)場資格審查。

資格審查的內(nèi)容包括畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表）、有效居民身份證（需要證明是本市生源和本市戶籍的考生持戶口簿）及選聘職位所需其他條件的證件原件、復(fù)印件一份。

經(jīng)現(xiàn)場資格審查不符合報考條件或未按規(guī)定時間到指定地點參加現(xiàn)場資格審查的考生，取消其進入面試考察資格，該職位按筆試總成績從高到低依次遞補人員進入面試考察。

考生須關(guān)注現(xiàn)場資格審查相關(guān)公告，如因考生未及時查閱公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系，后果由考生本人承擔(dān)?，F(xiàn)場資格審查結(jié)束后，通過現(xiàn)場資格審查的人數(shù)與選聘計劃人數(shù)達不到比例的職位，在遞補現(xiàn)場資格審查期內(nèi)依次遞補。在24小時內(nèi)無法聯(lián)系和確認遞補人員的，視為自動放棄。

經(jīng)遞補，現(xiàn)場資格審查通過審查人數(shù)與選聘計劃數(shù)達不到比例的職位，減少選聘計劃數(shù)。

資格審查貫穿整個選聘過程，發(fā)現(xiàn)資格不符的考生即取消選聘資格。

（五）面試考察

由市選聘辦組織相關(guān)人員對通過現(xiàn)場資格審查的面試考察對象進行面試考察。

面試考察采用面談和實地考察方式進行，對考生的綜合素質(zhì)、政治品行等方面的情況進行了解。

（六）體檢

體檢在市選聘辦指定的醫(yī)院進行，根據(jù)筆試成績從面試合格人員中按選聘計劃數(shù)等額確定體檢人員。體檢不合格或放棄體檢的，取消選聘資格，所空缺職位在面試合格人員中按筆試總成績排名依次遞補（出現(xiàn)筆試總成績末位并列的按報名先后順序）。體檢工作程序、項目及標準參照《貴州省公務(wù)員考試錄用體檢工作細則（試行）》進行，費用由考生自理。

（七）考生選擇聘用崗位

市直事業(yè)單位根據(jù)人員需求情況和崗位要求，向市選聘辦報送新增人員需求計劃表。市選聘辦根據(jù)工作需要確定120個左右的崗位供考生選擇。供選擇崗位提前一周在網(wǎng)站上公示，考生根據(jù)崗位要求和所學(xué)專業(yè)合理選擇崗位。2014年6月中旬，體檢合格考生統(tǒng)一在市選聘辦按筆試成績排名（出現(xiàn)筆試總成績末位并列的按報名先后順序）依次選擇崗位。因個人原因放棄選擇崗位的考生，所空缺名額按筆試總成績排名先后依次遞補（出現(xiàn)筆試總成績末位并列的按報名先后順序）。

報考區(qū)（縣）直事業(yè)單位的考生由各區(qū)（縣）組織人事部門進行分配。

（八）確定聘用人員

經(jīng)筆試、資格審查、面試考察、體檢合格的考生，由市選聘辦根據(jù)考生選擇聘用崗位情況，研究提出擬聘用人員名單，報市委、市政府審核同意后予以公示。公示結(jié)束后，確定聘用的人員，由用人單位與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議，應(yīng)屆畢業(yè)生須經(jīng)學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門蓋章確認后，限期反饋。若出現(xiàn)擬聘用人員不服從分配、未按期簽訂就業(yè)協(xié)議等情況，則視為放棄聘用，因此出現(xiàn)的職位空缺，不予遞補。

擬聘用人員不服從分配、未按期簽訂就業(yè)協(xié)議的，五年內(nèi)不得參加銅仁市各級招錄（招聘）考試。

（九）初聘培訓(xùn)

選聘人員上崗前，由市、區(qū)（縣）組織人社部門統(tǒng)一組織對選聘人員集中進行初聘培訓(xùn)，具體事宜另行通知。

（十）報到

根據(jù)確定的選聘人員名單和分配方案，由市公開選聘工作辦公室統(tǒng)一出具介紹信，選聘人員持介紹信分別到聘用單位或（區(qū)、縣）人社局報到。報到時選聘人員需提供畢業(yè)證、學(xué)位證原件。

（十一）檔案轉(zhuǎn)遞

省內(nèi)外高校將聘用的選聘人員檔案在封面上標注“選聘人員”字樣后分別寄市、區(qū)（縣）人社局。

檔案接轉(zhuǎn)和保管單位要按照有關(guān)規(guī)定及時接轉(zhuǎn)、妥善保管選聘人員檔案。

四、聘用管理

選聘人員的聘用手續(xù)，由市、區(qū)（縣）組織人社部門按管理權(quán)限辦理。選聘人員在分配單位兩年內(nèi)，不得調(diào)動工作單位，也不得抽調(diào)或借調(diào)到外單位工作；在銅仁工作不滿五年的，不得調(diào)往其他省、市。

選聘人員工作中各個環(huán)節(jié)的具體事項，將統(tǒng)一在中共銅仁市委組織部網(wǎng)站、銅仁市綜合門戶網(wǎng)和銅仁市人力資源社會保障網(wǎng)上發(fā)布，除工作特殊需要外，不再另行寄送書面通知。

五、其他事項

本簡章由中共銅仁市委組織部、銅仁市人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。本次選聘工作未盡事宜，由市選聘辦研究確定。請考生注意登陸以下網(wǎng)站關(guān)注選聘信息。

中共銅仁市委組織部網(wǎng)：www.trzzb.gov.cn

銅仁市綜合門戶網(wǎng)：www.tongren.gov.cn

銅仁市人力資源和社會保障網(wǎng)：www.gztr.lss.gov.cn

簡章咨詢電話：

中共銅仁市委組織部干部一科（公務(wù)員管理科）：

0856-5221574

中共銅仁市委組織部

銅仁市機構(gòu)編制委員會辦公室

銅仁市人力資源和社會保障局

2013年4月

附件

銅仁市2014年選聘高校優(yōu)秀畢業(yè)生到事業(yè)單位工作加分申請表(待更新)

銅仁市2014年公開選聘高校優(yōu)秀畢業(yè)生到事業(yè)單位工作職位表

銅仁市2014年選聘高校優(yōu)秀畢業(yè)生到事業(yè)單位工作報名信息表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《銅仁市2014年選聘高校優(yōu)秀畢業(yè)生到事業(yè)單位工作報名信息表》來源于銅仁網(wǎng)，最近更新2014年4月20日。

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更多信息請查看貴州省大學(xué)生村官選聘網(wǎng)