為深化教育人事制度改革，加大競爭性選拔學校領導力度，擴大選人用人視野，參照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》，結合朝陽中學班子建設的實際需要，縣教育體育局決定，面向全縣教體系統公開選拔1名朝陽中學副校長。現將有關事項公告如下：

一、公開選拔的職位和職數

朝陽中學副校長1名

二、公開選拔范圍

全縣中學在職教師；教體局機關及縣直教育體育單位干部。

三、公開選拔人選的資格與條件

1、認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策和法律法規(guī)，熟悉教育教學業(yè)務和管理，能勝任和指導教育教學工作，有強烈的事業(yè)心、責任心和使命感，師德高尚，教書育人，為人師表，業(yè)績突出。

2、具有一定的政治和教育理論水平，有一定的組織、管理、協調能力，作風民主，廉潔奉公，務實創(chuàng)新，有較高的群眾威信。

3、年齡：1968年6月30日以后出生。

4、應具有下列任職條件之一：現任中學校長或副校長；現任中學處室主任、副主任（含科長、副科長和群團組織負責人）截止2013年6月底滿兩年及以上；局機關及縣直教育體育單位科長、副科長（主任、副主任）且具有初中及以上教師資格證。（任職情況一律以任職文件為準）

5、大學本科及以上學歷。

6、沒有違紀行為，年度考核連續(xù)三年在合格（稱職）及以上等次，身體健康。

四、公開選拔的程序和步驟

1、發(fā)布公告。在城固教育網、城固教育負責人qq群公布公開選拔朝陽中學副校長的資格條件、方法程序等事項。

2、公開報名。符合條件的人員務于2013年7月9日至7月14日到縣教體局人事科報名，聯系電話：0916-7216144。報名時需提供：身份證、學歷證、教師資格證、任職文件原件及復印件、《報名申請表》（需打印一式二份）。報名者在城固教育網下載《報名申請表》如實填寫，并由所在單位簽注意見。

3、資格審查。由公開選拔朝陽中學副校長領導小組進行資格審查。符合公開選拔條件的人數少于3人的取消公開選拔。

4、能力測試。分為個人演講和能力答辯兩部分。隨機抽取資深校長、副校長、教育行政管理人員、漢中名師、省市級教學能手、教師代表、人大代表、政協委員組成專家組，對每個同志的演講和答辯進行現場打分，打分實行百分制，算出平均成績，作為個人的能力測試成績。演講題目現場擬定，給一小時時間準備，演講結束后現場進行答辯。演講時間不超過五分鐘，答辯不超過十分鐘。

5、確定擬考察人選。依據能力測試成績，取前三名作為擬考察人選。出現并列成績的，一并作為擬考察人選。

6、組織考察。按照有關規(guī)定對考察對象進行全面考察。采取到考察對象所在學校進行大會民主測評、征求意見和個別談話的方式，全面考察其德、能、勤、績、廉等方面情況。（含計生、廉政考察）

7、研究任用。教體局依據能力測試成績和考察情況，研究決定朝陽中學副校長擬任職人選。經公示無異議的，教體局發(fā)文任命。

五、組織領導

為確保公開選拔工作順利實施，成立公開選拔朝陽中學副校長領導小組。

組長：王晉

副組長：王建國、張勇

成員：肖開彬、徐世忠、何兆文。

六、紀律監(jiān)督

本次公開選拔工作堅持公開、公平、公正的原則，局紀檢組人員全程參與，嚴格按規(guī)定程序進行。在報名時提供虛假材料，偽造、變造有關證件、材料和信息，在考察中搞非組織活動的，一經查實，將取消資格，并嚴肅追究有關人員責任。

二〇一三年七月八日

附件：報名申請表

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《報名申請表.doc》來源于城固教育網，最近更新2013年7月8日。

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