馬關(guān)縣審計(jì)局關(guān)于公開招聘外聘審計(jì)人員的公告

一、招聘崗位

馬關(guān)縣審計(jì)局公開招聘外聘人員2名（其中：財(cái)政財(cái)務(wù)審計(jì)人員1名，項(xiàng)目投資審計(jì)人員1名），招考崗位類別、資格條件等詳見《2025年馬關(guān)縣審計(jì)局公開招聘外聘人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。

二、報(bào)名對(duì)象

凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名參加應(yīng)聘。

三、報(bào)名條件

（一）基本條件

1．堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，無(wú)違法違紀(jì)行為。

2．具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3．具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

4．具備符合崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)和工作能力。能勝任審計(jì)部門工作，無(wú)其他兼職。

5．被聘用后的工作人員必須服從單位工作安排。

6．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）具體條件

1．具有普通招生計(jì)劃大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

2．具有崗位所需專業(yè)知識(shí)，能熟練運(yùn)用日常辦公軟件，有較好的文字寫作能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，具體專業(yè)詳見《2025年馬關(guān)縣審計(jì)局公開招聘外聘人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。

3．年齡在18周歲以上、30周歲以下（1995年1月1日至2007年1月1日期間出生）；研究生學(xué)歷或者取得規(guī)定專業(yè)中級(jí)及以上職稱年齡可放寬到35周歲以下（1990年1月1日及以后出生）。

4．具有機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作兩年及以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

（三）不符合參加報(bào)名的情形

1．現(xiàn)役軍人。

2．受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

3．在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

4．曾被開除機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職的人員。

5．吸毒人員。

6．因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。

7．被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。

8．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

9．在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員。

10．法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報(bào)考的其他情形。

四、招聘程序

本次招聘主要采取線下報(bào)名的方式，按照以下程序進(jìn)行：

（一）報(bào)名

1．報(bào)名辦法

采用本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的辦法，符合條件的人員如實(shí)填寫《馬關(guān)縣審計(jì)局公開招聘外聘審計(jì)人員報(bào)名表》（附件2）。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名需提交以下資料：

（1）二代身份證、戶口本原件及復(fù)印件；

（2）相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、職稱證書原件及復(fù)印件；

（3）近期免冠一寸彩色照片1張（粘貼在報(bào)名表照片處）；

（4）有工作經(jīng)歷的出具原工作單位工作經(jīng)歷證明及相關(guān)工作實(shí)績(jī)；

3．報(bào)名時(shí)間：2025年6月11日起至2025年6月30日下午17：30止（雙休、法定節(jié)假日除外），上午8：30－11：30，下午14：30－17：30。

4．報(bào)名地點(diǎn)：馬關(guān)縣審計(jì)局辦公室（301）＜營(yíng)盤腳10號(hào)＞。

（二）資格審查

1．資格審查時(shí)間：與報(bào)名同步進(jìn)行，審查結(jié)果當(dāng)場(chǎng)反饋。

2．資格審查內(nèi)容：審查考生的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、優(yōu)先聘用證明及崗位所需其他條件。

3．已通過(guò)報(bào)名資格審查的人員，其報(bào)名信息不得更改。資格審查貫穿招考全過(guò)程。在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，馬關(guān)縣審計(jì)局可以取消其報(bào)考資格或者聘用資格。

（三）面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

1．面試時(shí)間

2025年7月2日。

2．面試地點(diǎn)

馬關(guān)縣審計(jì)局四樓會(huì)議室。

3．面試安排

面試采取面談的方式，由審計(jì)局相關(guān)人員組成面試小組進(jìn)行面試，并邀請(qǐng)聯(lián)系縣審計(jì)局紀(jì)檢組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。主要測(cè)試面試人員的專業(yè)知識(shí)、臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力。

4．其他

根據(jù)考生的面試成績(jī)，按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選。

（四）體檢

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行，體檢在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按規(guī)定時(shí)間完成體檢的，視為自動(dòng)放棄考試資格。因體檢不合格或出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)，按面試成績(jī)由高到低順序遞補(bǔ)考生進(jìn)入體檢。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）考察

本次招聘不進(jìn)行實(shí)地考察，但擬錄用人員需提供近三年銀行個(gè)人征信報(bào)告和戶籍所在地派出所出具的無(wú)犯罪記錄證明。同時(shí)將對(duì)擬錄用人員法院被執(zhí)行人信息記錄等誠(chéng)信信息進(jìn)行延伸考察，考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)。考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。因報(bào)考人員放棄考察或考察不合格的，將依照面試成績(jī)由高到低遞補(bǔ)報(bào)考人員進(jìn)行體檢和考察。

（六）公示

根據(jù)面試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單將在馬關(guān)縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、擬聘用職位、面試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為5個(gè)工作日。公示期內(nèi)有異議的，經(jīng)調(diào)查核實(shí)屬實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。若聘用人員主動(dòng)放棄，按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

年內(nèi)減員補(bǔ)聘說(shuō)明：2027年6月前，若馬關(guān)縣審計(jì)局出現(xiàn)外聘人員離職、辭職或被辭退、開除等減員情況，將不再單獨(dú)開展招聘工作，即從本次招聘中按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)入“體檢－考察”環(huán)節(jié)，通過(guò)后補(bǔ)聘入職。

（七）聘用及待遇

根據(jù)招聘崗位計(jì)劃，按照考生報(bào)考崗位、面試成績(jī)排名及體檢考察結(jié)果確定擬聘用人選，經(jīng)公示無(wú)異議的予以聘用。

1．辦理聘用手續(xù)之前，擬聘用人員與原單位勞動(dòng)關(guān)系須自行協(xié)商解除，并提交解除勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù)，方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報(bào)考人聘用資格，因未解除勞動(dòng)合同造成的后果由本人自行承擔(dān)。

2．所聘人員試用期為2個(gè)月，按照平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂《勞動(dòng)合同書》，并按勞動(dòng)部門的有關(guān)規(guī)定繳納勞動(dòng)保險(xiǎn)。試用期滿經(jīng)考核合格的，享受試用期滿后的工資待遇；考核不合格的，取消聘用。

3．外聘人員基本工資3500元／月（試用期2800元／月），其他待遇按照《馬關(guān)縣審計(jì)局編外人員薪酬待遇管理辦法》確定。

4．差旅費(fèi)按照《馬關(guān)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位差旅費(fèi)管理辦法》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、其他要求

（一）公開招聘工作堅(jiān)持“公開、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。發(fā)現(xiàn)作弊或弄虛作假的考生，取消其應(yīng)聘資格；對(duì)工作人員徇私舞弊的，要嚴(yán)肅處理。為保護(hù)報(bào)考人員的合法權(quán)益，加強(qiáng)監(jiān)督管理，本次招聘由聯(lián)系馬關(guān)縣審計(jì)局紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督（舉報(bào)電話：0876－3057070，13887518363），接受社會(huì)和群眾監(jiān)督，任何單位或個(gè)人均可實(shí)名舉報(bào)和如實(shí)反映問(wèn)題。

（二）參加招聘人員未按公告的時(shí)間要求參加各個(gè)環(huán)節(jié)的，視為自動(dòng)放棄參加公開招聘資格。

附件：1．2025年馬關(guān)縣審計(jì)局公開招聘外聘人員崗位計(jì)劃表

2．2025年馬關(guān)縣審計(jì)局公開招聘外聘人員報(bào)名登記表

馬關(guān)縣審計(jì)局

2025年6月11日

來(lái)源：http://www.ynmg.gov.cn/mgxrmzfw/tzgg/pc/content/content_1932710204795117568.html