昆明高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)2025年公開招聘合同聘用制工作人員公告

昆明國家高新區(qū)是1992年經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)成立的云南省首個(gè)國家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)，2020年獲批成為中國（云南）自貿(mào)區(qū)首批聯(lián)動(dòng)創(chuàng)新區(qū)。建區(qū)以來，園區(qū)秉承“發(fā)展高科技、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化”的初心和“大抓產(chǎn)業(yè)、主攻工業(yè)”的宗旨，緊盯全面建成“面向南亞東南亞區(qū)域性創(chuàng)新型特色園區(qū)”的目標(biāo)，著力發(fā)展生物醫(yī)藥、貴金屬新材料和數(shù)字經(jīng)濟(jì)三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，大力推動(dòng)產(chǎn)業(yè)聚集，持續(xù)提升創(chuàng)新能力，不斷壯大經(jīng)濟(jì)規(guī)模，目前主營(yíng)業(yè)務(wù)收入突破3200億元。已成為云南省最具綜合競(jìng)爭(zhēng)力的園區(qū)和高科技產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)。為進(jìn)一步補(bǔ)充工作力量，昆明高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)決定面向社會(huì)公開招聘18名合同聘用制工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及數(shù)量

此次公開招聘18名合同聘用制工作人員，招聘崗位詳見《昆明高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)2025年公開招聘合同聘用制工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍；

2. 遵守憲法和法律；

3. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4. 具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和技能條件；

5. 具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.年齡為18周歲以上、35周歲以下（1989年3月至2007年3月期間出生），碩士研究生和博士研究生學(xué)歷的可放寬到40周歲以下（1984年3月及以后出生）；

7.具備擬報(bào)考崗位所要求的其他條件；

8.專業(yè)目錄參照教育主管部門下發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》；

9.請(qǐng)報(bào)考人員報(bào)名前認(rèn)真閱讀公告及《崗位計(jì)劃表》，確保自身符合所報(bào)崗位條件和公告要求；

10.所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的報(bào)考人員，請(qǐng)主動(dòng)聯(lián)系黨群工作部確認(rèn)報(bào)名資格。

（二）有下列情形之一者不得報(bào)考

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

2.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄及招聘紀(jì)律行為的人員;

3.報(bào)名時(shí)屬現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生；

4.參加公開招聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

5.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

四、報(bào)名程序及資格初審

（一）時(shí)間安排

1.報(bào)名時(shí)間：2025年3月10日9:00至3月14日18:00，截止時(shí)間后不接受任何形式報(bào)名；

2.報(bào)名資格初審時(shí)間：2025年3月10日9:00至3月14日18:00；

3.繳費(fèi)時(shí)間：2025年3月10日9:00至3月15日24:00；

4.準(zhǔn)考證打?。?025年3月19日9:00至開考前在云南考試招聘網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

5.筆試時(shí)間：2025年3月22日（星期六）

08:30—10:00 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)

10:00—12:00 申論

（二）報(bào)名方式

本次公開招聘考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)、短信、郵件或者來電等其他形式的報(bào)名。報(bào)考人員電腦端登錄云南考試招聘網(wǎng) https://www.ynkszp.net，點(diǎn)擊招聘公告，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名時(shí)須準(zhǔn)確、完整填寫個(gè)人信息，提交相關(guān)證明材料，不按要求提交的不予受理。

電子照片一經(jīng)上傳成功保存后將不得更改，請(qǐng)報(bào)考人員按要求確認(rèn)無誤后再上傳，如因照片原因?qū)徍瞬贿^，報(bào)考人員自行承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

（三）報(bào)名資格初審

報(bào)名審核采用計(jì)算機(jī)審核和人工審核相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)名后超過24小時(shí)未審核的或報(bào)考人員對(duì)于把握不準(zhǔn)的資格審核問題（如：取得國（境）外學(xué)歷的報(bào)考人員，以及畢業(yè)證專業(yè)未納入專業(yè)目錄、專業(yè)目錄名稱變更等而對(duì)專業(yè)要求有疑問的，或所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同等問題），可主動(dòng)聯(lián)系黨群工作部確認(rèn)報(bào)名資格。

（四）網(wǎng)上繳費(fèi)

報(bào)考人員在資格初審?fù)ㄟ^后，請(qǐng)于2025年3月15日24：00前通過登錄報(bào)名系統(tǒng)完成繳費(fèi)。相關(guān)費(fèi)用參照云南發(fā)改委、云南省財(cái)政廳關(guān)于事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取，筆試考試費(fèi)用為50元/科/人，兩科共100元。因報(bào)考人員個(gè)人原因缺考或不符合招聘條件而通過報(bào)名繳費(fèi)的，一律不予退費(fèi)。逾期未完成網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

咨詢電話：0871—64100227

（五）開考比例

每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例方能開考；未達(dá)到開考比例的，取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。

（六）招聘崗位計(jì)劃裁減，取消或降低開考比例

達(dá)不到開考比例的崗位相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。遞減招聘人數(shù)后仍未達(dá)到開考比例的，取消該崗位。

招聘計(jì)劃裁減、取消、降低開考比例公告于3月18日前在昆明高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)和云南考試招聘網(wǎng)進(jìn)行公布。

（七）準(zhǔn)考證打印

通過資格初審并繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，須于2025年3月19日9:00至3月22日9:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查看并打印準(zhǔn)考證。

準(zhǔn)考證作為參加考試及后續(xù)資格復(fù)審、考察體檢時(shí)的重要依據(jù)，請(qǐng)報(bào)考人員妥善保管，后續(xù)系統(tǒng)關(guān)閉后將無法打?。?/p>

（八）報(bào)名要求

1.每名報(bào)考人員只允許報(bào)考一個(gè)崗位。

2.報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員按要求如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息，提交有關(guān)材料。

報(bào)名時(shí)所填專業(yè)須按照國家教育主管部門認(rèn)可的學(xué)歷證書（畢業(yè)證）載明的專業(yè)名稱填寫，只能填寫符合職位要求的一份學(xué)歷或?qū)W位證明的信息，多個(gè)學(xué)歷或?qū)W位證書間的學(xué)歷或?qū)W位信息不能交叉使用。如果報(bào)考者持有“輔修專業(yè)證書”、“輔修畢業(yè)證書”等證書，不可以用來作為所學(xué)專業(yè)證明，不能用證書所載專業(yè)報(bào)名。

報(bào)考人員填報(bào)信息不全或錯(cuò)誤而導(dǎo)致未通過資格初審的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)；報(bào)考人員填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次考試資格；報(bào)考人員弄虛作假或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。

3.資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合崗位要求等情況的，取消報(bào)考人員的招聘資格，報(bào)考人員須積極配合進(jìn)行相應(yīng)處理。

4.報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)、畢業(yè)時(shí)間均以畢業(yè)證專業(yè)和落款時(shí)間為準(zhǔn)。

5.請(qǐng)報(bào)考人員合理安排報(bào)名時(shí)間錯(cuò)峰報(bào)名，若選擇在最后時(shí)段報(bào)名的，有可能因報(bào)考申請(qǐng)審核不通過，錯(cuò)過報(bào)名終止時(shí)間導(dǎo)致喪失本次報(bào)考機(jī)會(huì)。

五、招聘程序

（一）筆試

1.筆試方式

筆試采取閉卷的方式進(jìn)行。

2.考試科目

本次筆試主要測(cè)查工作崗位所需的基本能力和綜合應(yīng)用能力。試題合訂為一個(gè)題本，兩個(gè)科目筆試連續(xù)進(jìn)行?！缎姓殬I(yè)能力測(cè)驗(yàn)》滿分為100分；《申論》滿分為100分，總分200分。

3.考試時(shí)間、地點(diǎn)

筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

4.考試注意事項(xiàng)

（1）昆明高新區(qū)管委會(huì)2025年公開招聘合同聘用制工作人員考試不指定考試輔導(dǎo)用書，未委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（2）報(bào)考人員須攜帶準(zhǔn)考證、本人身份證原件，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試；在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未參加考試的，視為自愿放棄考試資格。

5.筆試成績(jī)及進(jìn)入資格復(fù)審人員名單公示

筆試成績(jī)四舍五入保留兩位小數(shù)。筆試成績(jī)及進(jìn)入資格復(fù)審人員名單在昆明高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)官網(wǎng)和云南考試招聘網(wǎng)進(jìn)行公示。

筆試成績(jī)預(yù)計(jì)3月底前公布，具體時(shí)間根據(jù)工作進(jìn)度確定。

成績(jī)公布后3天內(nèi)考生可向黨群工作部申請(qǐng)分?jǐn)?shù)查疑（查疑電話：0871-64881732），可申請(qǐng)分?jǐn)?shù)查疑類型為：

（1）參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員；

（2）未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員；

（3）對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員。

（二）資格復(fù)審

1.資格復(fù)審人選確定

筆試結(jié)束后，經(jīng)公示無異議的，依據(jù)筆試成績(jī)，以崗位排名從高分到低分的順序，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入資格審核人數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員，末位成績(jī)并列者一并進(jìn)入資格復(fù)審。

不按規(guī)定參加資格復(fù)審的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審不合格或個(gè)人自愿放棄、聯(lián)系不到本人時(shí)，審核單位將根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

2.資格復(fù)審方式

具體方式及復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注電話、短信和昆明高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)和云南考試招聘網(wǎng)發(fā)布的信息。

3.資格復(fù)審所需材料：

（1）本人有效身份證件原件及復(fù)印件1份；

（2）崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份（對(duì)學(xué)歷、學(xué)位證難以確定的，提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上查詢的學(xué)籍信息）；

（3）崗位條件明確的執(zhí)業(yè)資格證書等材料；

（4）其他需要的資格復(fù)審資料。

（三）面試

1.面試成績(jī)滿分為100分。

2.面試人選確定：復(fù)審合格人員可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，出現(xiàn)報(bào)考者自動(dòng)放棄或因故被取消面試資格的，按照筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，通過資格復(fù)審后參加面試。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)及其它相關(guān)事宜另行通知。

（四）考試綜合成績(jī)計(jì)算方法

綜合成績(jī)（總分200分）=筆試成績(jī)（折算為百分制并四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）+面試成績(jī)（百分制四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）

面試成績(jī)、綜合成績(jī)?cè)诶ッ鞲咝录夹g(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)和云南考試招聘網(wǎng)公示。

（五）確定進(jìn)入體檢人員

考試綜合成績(jī)經(jīng)公示無異議的，按照招聘崗位數(shù)與擬進(jìn)入體檢人員數(shù)1:1的比例，以綜合成績(jī)由高到低順序確定進(jìn)入體檢人員。綜合成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)排序確定體檢人員。

（六）體檢

將確定體檢人員安排到具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，報(bào)考人員在工作人員帶領(lǐng)下依次進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由報(bào)考者自行承擔(dān)。未在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的，可申請(qǐng)一次復(fù)檢，復(fù)檢仍不合格的不予聘用。出現(xiàn)自動(dòng)放棄或體檢不合格的，按照綜合成績(jī)排名從高到低依次遞補(bǔ)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)及其它相關(guān)事宜另行通知。

（七）考察

考察由黨群工作部具體組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容主要包括報(bào)考人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及需要回避的情況等?？疾鞎r(shí)一并對(duì)考察對(duì)象的報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查。有考察不合格或自行放棄考察的報(bào)考人員，從本崗位已完成全部考試環(huán)節(jié)的報(bào)考人員中，按照綜合成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)，體檢合格后考察。

（八）公示與聘用

體檢及考察合格的擬聘用人員在昆明高新區(qū)官網(wǎng)公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)，聘用后納入昆明高新區(qū)管委會(huì)合同聘用制工作人員管理，薪酬待遇按照《昆明高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)合同聘用人員薪酬管理辦法（修訂版）》核定；對(duì)公示期間反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

六、招聘紀(jì)律

（一）報(bào)考人員填寫或提交符合規(guī)定并與招聘崗位相符的證件，個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假，對(duì)違反紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

（二）報(bào)名后，報(bào)考人員應(yīng)注意及時(shí)登錄昆明高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)和云南考試招聘網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)通知，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。所有事項(xiàng)凡在網(wǎng)站公告即視為報(bào)考人員已經(jīng)知曉，因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查看或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

（三）筆試后在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中放棄的報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)由本人向招聘單位出具本人簽字的書面申請(qǐng)。

（四）回避制度參照《事業(yè)單位人員管理回避規(guī)定》執(zhí)行。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他親屬關(guān)系的報(bào)考人員，不得報(bào)考該單位負(fù)責(zé)人的秘書或者組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)等崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在招聘過程中，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

（五）在招聘過程中及聘用后如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員，查證屬實(shí)的，可終止或取消其報(bào)考資格和聘用資格。

七、報(bào)名系統(tǒng)相關(guān)問題

如遇到報(bào)名系統(tǒng)無法顯示、登錄、填報(bào)出錯(cuò)等相關(guān)系統(tǒng)問題請(qǐng)聯(lián)系技術(shù)支持工作人員。

報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持電話：0871-64100227。

八、咨詢和監(jiān)督電話

高新區(qū)黨群工作部：0871-64881732（工作日，9:00-17:00）

云南考試招聘網(wǎng)：0871-64100227（工作日，9:00-17:00）

監(jiān)督電話：0871-64881845（工作日，9:00-17:00）

附件：

附件1：昆明國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(huì)2025年公開招聘合同聘用制工作人員計(jì)劃表.xls

附件2：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2024年）.pdf

來源：https://www.ynkszp.net/zhaopingonggao/593.html