信陽市2024年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員公告

根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》、《公務(wù)員公開遴選辦法》等有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合我市實(shí)際，決定組織開展信陽市2024年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、職位

公開遴選職位為一級(jí)主任科員以下及相當(dāng)職級(jí)層次職位。信陽市2024年市直機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位，下同)共計(jì)劃遴選公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員75名，各單位公開遴選人數(shù)、具體職位、專業(yè)、資格條件等，詳見《信陽市2024年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》(以下簡(jiǎn)稱《職位表》，見附件1)。

二、報(bào)名范圍和條件

（一）報(bào)名范圍

1.我省縣(市、區(qū))及以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗、擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)正職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和一級(jí)主任科員以下及相當(dāng)職級(jí)層次的公務(wù)員。

2.我省縣(市、區(qū))參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗、擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)正職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和一級(jí)主任科員以下及相當(dāng)職級(jí)層次的工作人員。

中央駐豫單位、省直機(jī)關(guān)、省轄市市直機(jī)關(guān)設(shè)在縣(市、區(qū))及以下的單位，符合條件的也可報(bào)名。

（二）報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2.具有良好的專業(yè)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

3.具有2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員工作經(jīng)歷。報(bào)名人員應(yīng)符合在本級(jí)機(jī)關(guān)工作的最低年限要求;沒有規(guī)定的，須在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上(以正式任職時(shí)間起算，含試用期;在本級(jí)機(jī)關(guān)借調(diào)工作的時(shí)間不能計(jì)算在內(nèi))。

4.近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。

5.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。除對(duì)年齡有特殊要求的職位外，年齡一般要求在35周歲以下(1988年1月以后出生)。

6.具有公開遴選職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷，所在機(jī)關(guān)層級(jí)符合公開遴選職位要求。

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

8.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

職位要求的各項(xiàng)資格條件(如年齡、政治面貌、學(xué)歷、學(xué)位、相關(guān)工作經(jīng)歷、工作時(shí)間、任職時(shí)間、資格證書等)截止時(shí)間均為2024年1月，相關(guān)工作經(jīng)歷以錄用、任職等文件為準(zhǔn)，現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。

所學(xué)“專業(yè)”需填寫完整準(zhǔn)確的專業(yè)全稱和專業(yè)代碼，不得填寫專業(yè)簡(jiǎn)稱。專業(yè)目錄參照國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2023年版)、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》(2022年版)(見附件2、3)。專業(yè)類別包含關(guān)系按以下原則掌握：專業(yè)要求為學(xué)科門類的，該門類所包含的專業(yè)類和一級(jí)學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為一級(jí)學(xué)科的，該一級(jí)學(xué)科所包含的二級(jí)學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為專業(yè)類的，該專業(yè)類所包含的具體專業(yè)均符合要求。對(duì)于在上述目錄中沒有具體對(duì)應(yīng)的自設(shè)學(xué)科(專業(yè))、境外留學(xué)專業(yè)，報(bào)名人員報(bào)名時(shí)需在報(bào)名網(wǎng)頁的備注欄中填寫所學(xué)主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況，由遴選機(jī)關(guān)(單位)根據(jù)職位要求進(jìn)行審核。

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開遴選

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期)。

6.按照有關(guān)規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

7.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三、報(bào)名和資格審查

（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

采取報(bào)考人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式報(bào)名。每個(gè)報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)職位。報(bào)考人員于2024年1月18日9:00至1月24日17:00期間，登錄信陽黨員教育服務(wù)網(wǎng)(http://www.hnxydj.gov.cn)，進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，認(rèn)真閱讀并簽訂誠信承諾書后，按照要求選擇職位進(jìn)行報(bào)名，提交報(bào)名申請(qǐng)，上傳本人照片，照片須為單色(紅、藍(lán)或白色皆可)背景，照片清晰，禁止縮放后使用。逾期不再受理報(bào)名事宜。報(bào)考者須誠信報(bào)考，填報(bào)提交的信息須全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，弄虛作假者取消報(bào)考和遴選資格。

報(bào)名期間，市人事考試中心(市公務(wù)員考試測(cè)評(píng)中心)將適時(shí)公布報(bào)名有關(guān)情況，引導(dǎo)考生理性報(bào)考。

報(bào)名申請(qǐng)被接受后，報(bào)名系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成并反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格初審結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績(jī)等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善留存。

（二）資格條件審查。

2024年1月18日9:00至1月25日17:00期間，遴選機(jī)關(guān)(單位)進(jìn)行資格初審。2024年1月19日9:00至1月25日17:00期間，報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站，查詢是否通過資格初審。通過資格初審的，不得再報(bào)考其他職位。報(bào)名期間，報(bào)考申請(qǐng)未經(jīng)審查或未通過資格初審的，可如實(shí)修改完善相關(guān)信息、改報(bào)其他職位。1月24日17:00報(bào)名系統(tǒng)關(guān)閉，報(bào)考申請(qǐng)未經(jīng)審查或未通過資格初審的，不能再改報(bào)其他職位。

（三）報(bào)名確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。

于2024年1月31日9:00至2月4日17:00期間，登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳納筆試考務(wù)費(fèi)，每人30元，未按要求繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)完成后，報(bào)考人員自行下載并填寫《信陽市2024年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》(A4紙，見附件4)一式2份，以備面試資格確認(rèn)時(shí)使用。

報(bào)名人員所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)綜合考慮報(bào)名人員的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、工作實(shí)績(jī)和一貫表現(xiàn)等，認(rèn)真履行審核把關(guān)責(zé)任，對(duì)不符合報(bào)名資格條件的，不得同意或者推薦報(bào)名。

（四）開考比例與改報(bào)職位。

各招考職位的報(bào)名人數(shù)與擬遴選計(jì)劃人數(shù)的比例應(yīng)不低于5:1，達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)核減該職位的擬遴選人數(shù)直至取消職位。核減或取消的職位情況，在信陽黨員教育服務(wù)網(wǎng)統(tǒng)一公布。遴選機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)及時(shí)通知原報(bào)名人員于2024年2月11日9:00-17:00期間，登錄報(bào)名網(wǎng)站重新選報(bào)其他職位。重新報(bào)考人員不得再報(bào)考已公布取消的職位，對(duì)未能重新選報(bào)職位的，按自動(dòng)放棄處理，退還繳納的筆試考務(wù)費(fèi)。

（五）打印準(zhǔn)考證。

已報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的報(bào)考人員，于2024年3月12日9:00至3月17日9:30登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載并打印準(zhǔn)考證。

（六）咨詢服務(wù)。

報(bào)名人員如需咨詢《職位表》中有關(guān)資格條件、資格審核等方面的事項(xiàng)，可在工作時(shí)間撥打《職位表》中公布的遴選機(jī)關(guān)(單位)電話進(jìn)行咨詢;如需咨詢報(bào)名、報(bào)名確認(rèn)、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證等方面的技術(shù)問題，可在工作時(shí)間撥打市人事考試中心(市公務(wù)員考試測(cè)評(píng)中心)的咨詢電話(0376-7676566)。

四、考試

（一）筆試。

筆試考案例分析與對(duì)策性論文一科，滿分為100分。本次考試不出版也不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試時(shí)間為2024年3月17日9:00-12:00。筆試地點(diǎn)設(shè)在信陽市，考場(chǎng)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需持本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。監(jiān)考人員依據(jù)報(bào)考者準(zhǔn)考證、本人有效身份證和考場(chǎng)座次表，核驗(yàn)身份，實(shí)施監(jiān)考。

閱卷工作結(jié)束后，由省委組織部研究確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。2024年4月中旬，報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢本人筆試成績(jī)。

（二）面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分100分。面試時(shí)間另行通知。根據(jù)筆試成績(jī)，按照擬遴選職位人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，從高分到低分的順序確定參加面試的人員。筆試作弊及未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入面試。

面試前，各遴選機(jī)關(guān)(單位)對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括：本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、公務(wù)員登記備案表(復(fù)印件)或公務(wù)員錄用審批表(復(fù)印件)、《報(bào)名推薦表》(由具有人事管理權(quán)限的單位簽署同意報(bào)考意見并加蓋公章)、準(zhǔn)考證以及報(bào)考職位要求的其他材料等。凡提供虛假材料、信息不實(shí)、影響資格審查的，取消面試資格。資格經(jīng)復(fù)審合格的，發(fā)放面試通知單;不合格的，取消面試資格。主動(dòng)放棄面試的，應(yīng)由本人提交書面聲明;對(duì)未提交書面聲明的，遴選機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)實(shí)行雙人核實(shí)確認(rèn)，并做好記錄備查;對(duì)未按要求參加面試資格確認(rèn)的，按主動(dòng)放棄處理。

面試確認(rèn)期間出現(xiàn)應(yīng)試人員空缺時(shí)，根據(jù)缺額從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定遞補(bǔ)人選，并發(fā)布遞補(bǔ)公告，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

面試前，應(yīng)試人員須簽訂保密責(zé)任承諾書，結(jié)合報(bào)名環(huán)節(jié)簽訂的誠信承諾書，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律和行為規(guī)范，不得以任何形式泄漏試題內(nèi)容，包括但不限于在論壇、微信、微博、抖音等互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)傳播。面試時(shí)，應(yīng)試人員須持本人有效身份證和面試通知單等，經(jīng)核驗(yàn)后方可參加面試，逾期未到者，按自動(dòng)放棄處理。

實(shí)際參加面試人數(shù)與擬遴選職位人數(shù)的比例等于或低于1:1的職位，不能形成競(jìng)爭(zhēng)的，面試工作照常進(jìn)行，應(yīng)試人員的面試成績(jī)達(dá)到所在面試考官組使用同一套面試題本面試的所有人員平均分的，方可進(jìn)入考察和體檢環(huán)節(jié)。

面試工作結(jié)束后，省公務(wù)員主管部門可根據(jù)面試情況，研究確定面試合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到該分?jǐn)?shù)線的面試人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。市公務(wù)員主管部門將通過信陽黨員教育服務(wù)網(wǎng)發(fā)布面試成績(jī)，面試人員可登錄該網(wǎng)站查詢。

（三）考試總成績(jī)。考試總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)。

五、考察與體檢

考察工作由各遴選機(jī)關(guān)(單位)具體負(fù)責(zé)實(shí)施，體檢由市委組織部統(tǒng)一組織。

（一）考察。

面試工作結(jié)束后，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，結(jié)合面試合格分?jǐn)?shù)線劃定情況，一般按照考察對(duì)象與擬遴選職位人數(shù)1.5:1的比例(按四舍五入計(jì)算)確定各職位考察對(duì)象，實(shí)行差額考察，并通過信陽黨員教育服務(wù)網(wǎng)及時(shí)發(fā)布考察公告。報(bào)考同一職位人員的考試總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定考察對(duì)象;筆試、面試成績(jī)均相同的，均進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

遴選機(jī)關(guān)(單位)選派2名及以上工作人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況和人崗相適程度進(jìn)行全面考察，同步進(jìn)行資格審核?？疾焱怀稣螛?biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)度、與遴選職位的匹配度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入市直機(jī)關(guān)?？疾鞂?duì)象所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極配合考察組開展工作，真實(shí)反映考察對(duì)象情況。

考察時(shí)，應(yīng)當(dāng)再次進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審，核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，是否與本人真實(shí)經(jīng)歷背景相一致。

資格審查貫穿公開遴選全過程。在各個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，遴選機(jī)關(guān)(單位)均可取消遴選資格;報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化，導(dǎo)致報(bào)考人員在本級(jí)機(jī)關(guān)工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的，終止其遴選程序，不再作為遴選人選。

報(bào)名人員自愿放棄遴選資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出;之后放棄資格的，將記入誠信檔案。

（二）體檢。考察合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢工作由市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及體檢操作手冊(cè)等執(zhí)行，須在公務(wù)員主管部門會(huì)同衛(wèi)生健康行政部門指定的體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

六、公示與轉(zhuǎn)任手續(xù)辦理

（一）公示。綜合考試總成績(jī)、考察情況、體檢結(jié)果和職位要求等，按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則，集體研究、擇優(yōu)確定擬錄用人員，并予以公示，公示期為5個(gè)工作日。

（二）試用。公示期滿后，對(duì)沒有問題或反映的問題不影響任用的，遴選機(jī)關(guān)(單位)按照有關(guān)規(guī)定，報(bào)公務(wù)員主管部門審批，開始進(jìn)行試用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消其遴選資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在機(jī)關(guān)(單位)組織(人事)部門。

公開遴選人員試用期為3個(gè)月。試用手續(xù)由市委組織部按有關(guān)規(guī)定辦理，試用期從報(bào)到之日算起。試用期內(nèi)，擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。

（三）轉(zhuǎn)任手續(xù)辦理。試用期滿考核合格的，按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任和任職手續(xù);考核不合格的，回原單位工作，相關(guān)情況報(bào)送公務(wù)員主管部門。

面試、考察、體檢、公示等各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的職位空缺，均不再遞補(bǔ)。

七、工作紀(jì)律

堅(jiān)持公開公正，嚴(yán)格工作程序，認(rèn)真落實(shí)遴選報(bào)考、考試成績(jī)和錄用結(jié)果等環(huán)節(jié)公開制度，自覺接受社會(huì)監(jiān)督，進(jìn)一步提高工作的公開性和透明度，堅(jiān)決抵制不正之風(fēng)。工作人員凡與報(bào)考者有公務(wù)員法規(guī)定的需要回避情形的，要實(shí)行公務(wù)回避。在報(bào)名、筆試、面試、考察、體檢、錄用等過程中，查明有違紀(jì)違規(guī)和違法行為的，取消考生公開遴選資格，已辦理轉(zhuǎn)任審批手續(xù)的予以責(zé)令糾正或宣布無效，并將有關(guān)情況進(jìn)行通報(bào)，依紀(jì)依法追究有關(guān)人員責(zé)任。

八、特別提醒

本次遴選不出版也不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。對(duì)于社會(huì)上有關(guān)公務(wù)員考試培訓(xùn)、網(wǎng)站或者出版物等，請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕、理性對(duì)待，避免上當(dāng)受騙，防止權(quán)益受損。請(qǐng)社會(huì)各界加強(qiáng)監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)以上情況，請(qǐng)向相關(guān)部門舉報(bào)，將依法依規(guī)嚴(yán)肅查處。市公務(wù)員主管部門將會(huì)同有關(guān)部門，共同維護(hù)良好的考試秩序，營造公平公正、安全有序的考試環(huán)境。

附件：1.信陽市2024年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表

2.《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》

3.《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》

4.信陽市2024年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表

5.信陽市2024年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)考指南

中共信陽市委組織部

2024年1月

來源：https://www.hnxydj.gov.cn/gongshigonggao/2024-01-15/8510.html