恒豐銀行武漢分行社會招聘啟事

恒豐銀行股份有限公司（簡稱“恒豐銀行”）是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一，前身為1987年成立的煙臺住房儲蓄銀行。2003年，經中國人民銀行批準，改制為恒豐銀行股份有限公司。2019年完成市場化改革股改建賬，中央?yún)R金公司成為第一大股東。

恒豐銀行總部設在山東濟南，在全國設有340家分支機構，其中在青島、濟南、南京、杭州、成都、重慶、煙臺、福州、昆明、西安、寧波、北京、上海、鄭州、長沙、武漢設有16家一級分行，蘇州、溫州設有2家總行直屬分行，發(fā)起設立5家村鎮(zhèn)銀行。截止到2019年末，全行總資產為1.03萬億元，各項業(yè)務發(fā)展勢頭良好，經營效益穩(wěn)步提升。

近年來，恒豐銀行屢獲榮譽。在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2018年全球銀行品牌價值500強”榜單中排名第131位；在香港中文大學發(fā)布的《亞洲銀行競爭力研究報告》中位列亞洲銀行業(yè)第5位；在中國網絡金融聯(lián)盟主辦的銀行業(yè)網絡金融創(chuàng)新獎評選中，榮獲“最佳移動銀行獎”“網絡金融創(chuàng)新獎”“最佳金融科技創(chuàng)新應用獎”。

恒豐銀行肇始于孔孟之鄉(xiāng)山東，多年來秉承“與客戶共發(fā)展，與員工同成長”的價值觀，努力踐行新時代儒商精神，大力弘揚“真誠、守規(guī)、勤儉、奉獻、執(zhí)行、奮進”的公司文化。踏上新的發(fā)展征程，恒豐銀行將始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持以黨建為引領，以打造“用心傾聽的敏捷銀行”為愿景，圍繞“做牢基礎、做實主業(yè)、做大零售、做強本土、做細成本”的戰(zhàn)略導向，不斷強化金融服務創(chuàng)新，全面提升全行治理能力，著力夯實“以客戶為中心、以奮斗者為本”兩大根基，積極履行“以真誠服務美好生活，用專業(yè)建設美麗中國”的使命，努力為經濟社會發(fā)展貢獻更大力量。

恒豐銀行武漢分行成立于2017年6月，作為恒豐銀行在湖北省設立的一級分行，自成立以來，武漢分行黨委在總行黨委的領導下，堅持“夯實黨建基礎，黨建引領發(fā)展”的工作思路，以“打造受人尊敬的商業(yè)銀行”為愿景，堅持效益、質量、規(guī)模的協(xié)調發(fā)展。武漢分行自2019年來根據(jù)總行要求開始實施組織架構調整工作，目前已建立了系統(tǒng)完備、科學規(guī)范、協(xié)同緊密、運行高效的組織架構體系，著力發(fā)展以人為本的人才戰(zhàn)略，進一步改進金融服務方式、完善金融服務設施、提高金融服務效能，積極履行社會責任，打造獨具特色的核心競爭力，努力為員工提供廣闊的發(fā)展平臺和優(yōu)厚的薪酬收入。因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘各類優(yōu)秀人才，攜手共創(chuàng)美好未來!

一、招聘基本條件

（一）遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，無不良記錄。

（二）具有良好的道德品質、團隊協(xié)作能力及適崗能力，有較強的事業(yè)心、責任心。

（三）身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質。

（四）認同恒豐銀行的發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領域長期發(fā)展。

（五）符合恒豐銀行履職回避的有關規(guī)定以及《中國銀保監(jiān)會關于銀行保險機構員工履職回避工作的指導意見》。

二、招聘崗位及任職資格

（一）分行公司業(yè)務營銷團隊負責人

1.工作地點：武漢市。

2.招聘人數(shù)：3名。

3.工作職責：

（1）根據(jù)總行和分行整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、中長期經營目標、年度經營計劃制定本部門實施方案并組織實施。

（2）負責部門業(yè)務日常管理工作，在控制風險的基礎上帶領部門員工全面完成分行下達的各項考核指標。

（3）負責組織本部門存款、貸款、中間業(yè)務等各類業(yè)務和產品的營銷。

（4）組織客戶經理做好授信項目的貸前調查、貸后管理工作，切實加強風險防范工作。

（5）帶領團隊不斷提高金融服務水平，深入全面地研究客戶的情況，與客戶探討銀企合作方案，同時不斷發(fā)掘客戶的潛在金融需求，及時提出金融創(chuàng)新服務建議。

（6）負責本部門員工培訓、考核工作等。

4.任職資格要求：

（1）45周歲以下，本科（含）以上學歷（年齡、工作年限、學歷等計算截止時間為2020年12月31日，下同）。

（2）具有6年（含）以上相關崗位工作經驗。

（3）了解經濟、金融、產業(yè)政策以及相關規(guī)章制度，掌握市場營銷、財務和法律等知識，熟悉銀行相關產品。

（4）具有較強的市場拓展能力、溝通協(xié)調能力和風險管控能力，具有較豐富的客戶資源和優(yōu)秀的業(yè)績。

（二）營業(yè)網點零售負責人

1.工作地點：武漢市。

2.招聘人數(shù)：1名。

3.工作職責：

（1）協(xié)助網點主要負責人完成分行下達的網點零售考核指標。

（2）分管網點零售業(yè)務營銷管理工作，加強風險管理，抓好網點日常運營管理、客戶服務、宣傳活動、客戶活動等工作。

（3）組織零售客戶經理、理財經理、大堂經理做好零售金融服務，不斷發(fā)掘客戶潛在金融需求，及時提出金融創(chuàng)新服務建議。

（4）做好本單位零售客戶經理培訓、考核工作等。

4.任職資格要求：

（1）45周歲以下，全日制本科（含）以上學歷，金融、管理、市場營銷、財務等相關專業(yè)。

（2）具有5年（含）以上銀行相關崗位工作經驗，擁有其他銀行1年以上同級崗位管理經驗，或者3年以上下一級崗位管理經驗，熟悉商業(yè)銀行零售業(yè)務，擔任過支行零售負責人者優(yōu)先。

（3）了解經濟、金融、產業(yè)政策以及相關規(guī)章制度，掌握市場營銷、財務和法律等知識，熟悉銀行零售產品，具備一定統(tǒng)籌規(guī)劃、營銷推動與管理能力。

（4）具有較強的市場拓展能力、團隊管理能力、溝通協(xié)調能力和風險管控能力，具有較豐富的客戶資源。

（5）具有銀行從業(yè)資格、AFP或CFP資格優(yōu)先。

（三）營業(yè)網點零售客戶經理

1.工作地點：武漢市。

2.招聘人數(shù)：2名。

3.工作職責：

（1）熟悉零售銀行信貸業(yè)務和相關產品，能夠尋找、識別和主動拓展優(yōu)質零售客戶，建立、維護和發(fā)展客戶關系。

（2）根據(jù)本行零售信貸政策及產品業(yè)務導向，進行零售信貸產品的市場營銷和業(yè)務操作，有效防控并提升資產質量。

（3）掌握本行零售信貸產品及其他零售業(yè)務，制定和落實滿足客戶全面需求的金融服務方案等。

4.任職資格要求：

（1）40周歲以下，本科（含）以上學歷。

（2）具有2年（含）以上相關崗位工作經驗。

（3）了解國家經濟、金融、產業(yè)政策以及相關規(guī)章制度，掌握市場營銷、財務和法律等知識，熟悉銀行零售金融相關產品。

（4）具有較強的市場開拓能力、分析判斷能力和公關談判協(xié)調能力。

（5）具有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神，具有豐富的客戶資源者優(yōu)先。

（四）營業(yè)網點理財經理

1.工作地點：武漢市。

2.招聘人數(shù)：1名。

3.工作職責：

（1）及時更新掌握了解總行發(fā)行各類代理代銷產品信息，更新網點宣傳物料，做好產品營銷與客戶維護。

（2）主動致電或發(fā)信息給零售客戶，包括但不限于以下內容：向客戶推介我行產品；產品到期告知；生日及特殊紀念日電話祝福；重大財經市場信息告知等，并做好相關記錄。

（3）定期進行外拓營銷活動，積極開拓外圍市場，將活動方案及產生成效報告零售銀行部。

（4）為客戶提供理財產品銷售、資產配置分析、個人及家庭財務規(guī)劃等專業(yè)領域問題咨詢與規(guī)劃。

（5）主要負責深耕客戶、交叉營銷、投資顧問等業(yè)務營銷工作，為理財客戶設計個性化財富管理方案，提供的投資咨詢服務。

（6）負責個人財富管理產品的銷售工作，達成理財經理業(yè)績指標。

4.任職資格要求：

（1）40周歲以下，本科（含）以上學歷，金融、管理、市場營銷、財務等相關專業(yè)。

（2）具有2年（含）以上金融機構客戶服務或銷售工作經驗。

（3）通過銀行業(yè)從業(yè)資格考試、基金從業(yè)資格考試；熱愛理財崗位工作并具有較強的人際溝通能力、產品營銷能力和組織協(xié)調能力。

（4）獲得個人理財業(yè)務人員資格、AFP資格或相當于AFP的專業(yè)資格、CFP資格或相當于CFP的專業(yè)資格以及其他監(jiān)管部門要求的行業(yè)資格的優(yōu)先聘任。

（5）善于與人溝通，有較強的親和力。

（五）營業(yè)網點大堂經理

1.工作地點：武漢市。

2.招聘人數(shù)：1名。

3.工作職責：

（1）主要負責廳堂管理、客戶引導、業(yè)務介紹等客戶服務工作。

（2）負責主動迎候和送別客戶；引導客戶辦理業(yè)務，并做好營業(yè)廳客戶的分流。

（3）識別營銷機會，向客戶宣傳我行的金融服務和金融產品，介紹交易方式和辦理程序。

（4）引導客戶辦理電子銀行，正確使用智能機具設備。

（5）維護營業(yè)廳的服務環(huán)境和營業(yè)秩序等工作。

4.任職資格要求：

（1）35周歲以下，本科（含）以上學歷，金融、管理、市場營銷、財務等相關專業(yè)。

（2）具有2年（含）以上相關崗位工作經驗，熟悉本行的業(yè)務品種、營銷技巧和基本業(yè)務流程；具有一定與崗位工作相適應的銀行、證券、保險、外匯等方面的相關業(yè)務知識；具有良好的溝通協(xié)調能力，具備良好的服務意識、客戶意識。

（3）具有銀行業(yè)從業(yè)資格者優(yōu)先。

（4）儀表端莊，形象大方，有較強的親和力。

（六）公司金融部國際業(yè)務單證崗

1.工作地點：武漢市。

2.招聘人數(shù)：1名。

3.工作職責：

（1）負責各類國際結算單證業(yè)務受理、合規(guī)性審核及業(yè)務初審，并在國際結算系統(tǒng)登記發(fā)起相應業(yè)務。

（2）負責本機構每日國際結算系統(tǒng)內打印任務的打印及國際結算業(yè)務后續(xù)處理。

（3）負責國際結算系統(tǒng)進出口收付匯及貿易融資等交易處理及其他相關工作。

（4）根據(jù)總行規(guī)定，完成相關外匯交易的詢價。

（5）負責業(yè)務相關各項文件、檔案的管理。

（6）負責完成部門負責人安排的其他工作。

4.任職資格要求：

（1）40周歲以下，全日制本科（含）以上學歷。

（2）熟悉國際業(yè)務外匯政策及監(jiān)管要求，具有2年（含）以上銀行國際結算、單證處理、運營等相關崗位工作經驗。

（3）具有CDCS、CSDG資格者優(yōu)先聘任。

（七）零售金融部財富產品經理崗

1.工作地點：武漢市。

2.招聘人數(shù)：1名。

3.工作職責：

（1）負責對接總行零售財富類產品的相關工作。

（2）負責財富類產品在分行的培訓及推廣，分析并督導產品開展情況。

（3）負責對理財經理營銷和服務提供專業(yè)性支持，經濟、政策等宏觀形勢的輔導和培訓。

（4）負責拓展和維護合作平臺、機構。

（5）策劃與推動營銷活動，保證營銷活動順利進行；跟蹤營銷活動效果，根據(jù)效果提出修改意見并修改活動方案。

（6）根據(jù)分行發(fā)展計劃，結合轄內實際情況，分解制訂業(yè)務指標，并推動指標達成。

4.任職資格要求：

（1）40周歲以下，全日制本科（含）以上學歷，金融、管理、市場營銷、財務等相關專業(yè)。

（2）具有2年（含）以上相關崗位工作經驗。

（3）具有銀行從業(yè)資格證，取得AFP、CFP資格者優(yōu)先聘任。

（八）分行財富中心私人銀行客戶經理

1.工作地點：武漢市。

2.招聘人數(shù)：1名。

3.工作職責：

（1）負責私人銀行客戶的拓展、行內挖潛、保級升級等工作。

（2）注重高端客戶群體朋友圈的經營，做好客戶維護和轉介紹。

（3）負責私人銀行客戶營銷、日常關系維護并提供投資建議和執(zhí)行服務，達成私人銀行客戶經理業(yè)績指標。

4.任職資格要求：

（1）40周歲以下，本科（含）以上學歷，金融、管理、市場營銷、財務等相關專業(yè)。

（2）具有3年（含）以上相關崗位工作經驗。

（4）獲得CFP資格或相當于CFP的專業(yè)資格以及其他監(jiān)管部門要求的行業(yè)資格。

（九）辦公室綜合文秘崗

1.工作地點：武漢市。

2.招聘人數(shù)：1名。

3.工作職責：

（1）負責公文審核和管理工作。

（2）負責分行綜合性會議的組織、安排和記錄。

（3）負責起草制訂辦公室相關工作制度并組織培訓、實施。

（4）負責重點工作事項的督查督辦工作。

4.任職資格要求：

（1）40周歲以下，全日制本科（含）以上學歷。

（2）3年（含）以上相關崗位工作經驗。

（3）具備良好溝通能力，較全面的金融理論知識和扎實的文字寫作功底。

三、報名須知

（一）報名截止時間：2020年12月31日。

（二）應聘方式：

應聘者請下載簡歷模板《恒豐銀行社會招聘人員信息登記表》.xlsx，文件以“姓名-**機構/部門-**崗位”命名，發(fā)送至whzuzhirenlibu@hfbank.com.cn，進行簡歷投遞。

（三）其他事項：

（1）應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，恒豐銀行有權取消錄用資格。

（2）符合招聘條件的報名人數(shù)與職位錄用名額之比一般不得低于3：1。對達不到該比例的職位，由組織人力部門統(tǒng)一安排，相應縮減或取消該職位錄用名額。對于取消錄用名額的崗位，待征得應聘人員同意后將其調整到我行其他相同（相近）報考條件的職位。

（3）經審查符合條件者，將另行通知筆試及面試時間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

（4）經面試合格者，將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關規(guī)定，辦理錄用手續(xù)。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：王女士。

咨詢電話：027-88607859。

聯(lián)系郵箱：whzuzhirenlibu@hfbank.com.cn。

來源：http://career.hfbank.com.cn/zpgg/285668.shtml