衡陽(yáng)縣廣播電視臺(tái)（融媒體中心）2019年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

為滿(mǎn)足我縣媒體融合發(fā)展的需要，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)) 相關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣委、縣政府同意，衡陽(yáng)縣廣播電視臺(tái)（融媒體中心）決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員18名?，F(xiàn)將招聘有關(guān)內(nèi)容公告如下。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)、誠(chéng)信的原則。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)符合以下條件：

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

2、具有良好的品行和職業(yè)道德；

3、具有正常履行職責(zé)的身體條件；

4、具備符合招聘職位所需的年齡、文化程度和專(zhuān)業(yè)要求；

5、具備招聘職位所要求的其他條件。

（二）下列人員不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；

2、曾被開(kāi)除公職的人員；

3、尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)的人員；

4、招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律的人員；

5、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

6、本縣在編工作人員和服務(wù)期內(nèi)的特崗教師；

7、法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘崗位計(jì)劃

本次共招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員18名。詳見(jiàn)附表《衡陽(yáng)縣廣播電視臺(tái)（融媒體中心）公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃及條件表》。

四、分配方式

新聞?dòng)浾邖徫灰罁?jù)考生總成績(jī)由高分到低分依次選擇聘用單位，若總成績(jī)并列，根據(jù)筆試成績(jī)高低確定選崗次序。其他崗位按招聘計(jì)劃中的崗位聘用。

五、招聘程序

發(fā)布招聘公告、報(bào)名、筆試、資格審查、面試或?qū)嵺`技能操作、體檢、考察、公示、聘用（簽訂聘用合同）。

（一）發(fā)布公告

在人事考試報(bào)名網(wǎng)、衡陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和衡陽(yáng)縣黨政門(mén)戶(hù)網(wǎng)發(fā)布招聘信息。

（二）公開(kāi)報(bào)名

1、報(bào)名方式

報(bào)考人員登錄“人事考試報(bào)名網(wǎng)(www.dcpta.com.cn)”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名（不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和電話(huà)報(bào)名），請(qǐng)認(rèn)清類(lèi)別準(zhǔn)確報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

（1）報(bào)名時(shí)間： 2019年12月9日8：00至 12月11日18：00；

（2）報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū)，提交的報(bào)名表上的信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確。如提交虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格；

（3）本次考試不組織網(wǎng)上資格審查，筆試后對(duì)入圍人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。對(duì)招聘崗位的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、資格證以及其他條件等有疑問(wèn)的，請(qǐng)撥打咨詢(xún)電話(huà)（0734－6823238）；

（4）報(bào)考人員應(yīng)上傳本人近期免冠2寸（35×45mm）正面電子證件照片（藍(lán)底證件照，jpg格式，50KB以下）。

2、報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）報(bào)考者的出生日期以本人有效身份證為準(zhǔn)；

（2）網(wǎng)上報(bào)名后，報(bào)考人員不能修改姓名和身份證號(hào)碼。確定報(bào)名后，非招聘計(jì)劃取消原因，不能更改報(bào)考崗位；

（3）報(bào)考者提供的聯(lián)系電話(huà)應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系。因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或信息不暢通造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)；

（4）每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)的比例不得低于1:3。如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究并報(bào)衡陽(yáng)市人社局批準(zhǔn)，可以適當(dāng)降低開(kāi)考比例或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的崗位，該崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位。

3、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功后，報(bào)考人員請(qǐng)于2019年12月18日至12月20日期間，登錄“人事考試報(bào)名網(wǎng)(www.dcpta.com.cn)”下載打印準(zhǔn)考證。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印準(zhǔn)考證，作自動(dòng)放棄考試處理。

（三）筆試

采取閉卷答題方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分。

1、筆試內(nèi)容： 招聘崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，一科；

2、筆試時(shí)間：2019年12月21日上午9：00—11：00；

3、筆試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證；

4、筆試成績(jī)公示：在“衡陽(yáng)縣黨政門(mén)戶(hù)網(wǎng)”公示考生成績(jī)。

（四） 資格審查

縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同衡陽(yáng)縣廣播電視臺(tái)（融媒體中心）共同組織進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，審查不合格者取消面試資格。資格審查時(shí)間另行公告。資審對(duì)象須提供以下資料：

1、登錄“人事考試報(bào)名網(wǎng)(www.dcpta.com.cn)”下載打印報(bào)名表（一式兩份）；

2、國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)以上學(xué)歷的畢業(yè)文憑和學(xué)信網(wǎng)上打印的學(xué)歷證明、有效身份證、相關(guān)資格證原件及復(fù)印件。

（五）面試或?qū)嵺`技能操作考試

結(jié)合資格審查結(jié)果，根據(jù)筆試成績(jī)排序按招聘計(jì)劃數(shù)1：2的比例，確定參加面試或?qū)嵺`技能操作考試人員名單。播音主持崗位、新聞?dòng)浾邖徫环謱?zhuān)業(yè)面試；視頻制作崗位、新媒體編輯崗位、融媒體計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)技術(shù)崗位、廣電運(yùn)行設(shè)備維護(hù)與維修崗位分專(zhuān)業(yè)進(jìn)行實(shí)踐技能操作考試，滿(mǎn)分100分。

（六）考試總成績(jī)合成

考試總成績(jī)計(jì)算方式為：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)或?qū)嵺`技能操作考試成績(jī)×70%?？偝煽?jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

考試總成績(jī)將在“衡陽(yáng)縣黨政門(mén)戶(hù)網(wǎng)”公示。

（七）體檢

根據(jù)考生總成績(jī)高低，按招聘計(jì)劃與參加體檢人數(shù)1:1的比例，確定體檢對(duì)象。 考試總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)確定排名順序。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，對(duì)不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。如體檢合格人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)時(shí)，則從報(bào)考同一崗位人員中根據(jù)考試總成績(jī)高低依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)1次）。

（八）考察

體檢結(jié)束后，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對(duì)體檢合格對(duì)象就政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、崗位匹配和資格準(zhǔn)入等方面進(jìn)行全面考察?？疾烊缬胁缓细裾撸瑒t從同一崗位報(bào)考人員中根據(jù)考試總成績(jī)高低依次等額遞補(bǔ)（遞補(bǔ)1次）。

（九）公示與聘用

1、公示。縣人社局對(duì)考察合格人員相關(guān)證件及證明材料進(jìn)行審查合格后，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員，在“衡陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”和“衡陽(yáng)縣黨政門(mén)戶(hù)網(wǎng)”公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受考生和社會(huì)各界的監(jiān)督。

擬聘人員公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)崗位空缺不再遞補(bǔ)。

2、聘用。公示期滿(mǎn)后無(wú)異議的擬聘用人員，經(jīng)衡陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，報(bào)衡陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局備案后，辦理編制工資和崗位聘用等相關(guān)手續(xù)，本次招聘初就業(yè)人員試用期1年，其他人員試用期6個(gè)月，最低服務(wù)期限5年。

六、招聘紀(jì)律

（一）本次招聘工作接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。相關(guān)部門(mén)將按管理權(quán)限及時(shí)受理與此次招聘有關(guān)的各類(lèi)舉報(bào)。

（二）違規(guī)人員按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理。

（三）實(shí)行回避制度：

1、報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位；

2、招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人和參與招聘工作人員在招聘工作過(guò)程中應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度。

七、監(jiān)督電話(huà)

中共衡陽(yáng)縣紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室 0734-6816753

中共衡陽(yáng)縣委組織部干部組 0734-6827068

衡陽(yáng)縣人社局事業(yè)單位人事管理股 0734-6823238

本公告由衡陽(yáng)縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

衡陽(yáng)縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年11月28日

衡陽(yáng)縣廣播電視臺(tái)公開(kāi)招考崗位及條件表.xlsx

文章來(lái)源：http://rsj.hengyang.gov.cn/bsfw/sydwgkzp/201911/t20191129_2962174.html