2010年9月，成都在全國首創(chuàng)鄉(xiāng)村規(guī)劃師制度以來，每年面向社會公開招募優(yōu)秀的規(guī)劃專業(yè)人才派駐到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府履行規(guī)劃職能，為全市新農(nóng)村建設(shè)提檔升級、農(nóng)村地區(qū)規(guī)劃管理水平的提高起到了積極的作用。

為持續(xù)提升成都鄉(xiāng)村規(guī)劃建設(shè)水平，探索統(tǒng)籌城鄉(xiāng)創(chuàng)新機(jī)制，實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，夯實(shí)鄉(xiāng)村規(guī)劃工作基礎(chǔ)，加強(qiáng)基層規(guī)劃干部隊(duì)伍建設(shè)，助推全市城鄉(xiāng)融合發(fā)展，成都市繼續(xù)面向社會公開招聘、征集第八批鄉(xiāng)村規(guī)劃師，特發(fā)布此公告。

一、工作崗位及主要職責(zé)

工作崗位：成都市天府新區(qū)、溫江、新都、雙流、郫都、彭州、崇州、邛崍、大邑、蒲江、新津、簡陽地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村規(guī)劃師。

主要職責(zé)：協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府組織相關(guān)規(guī)劃編制，對鄉(xiāng)村規(guī)劃及項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案進(jìn)行初步審查，就鄉(xiāng)村規(guī)劃實(shí)施、項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)行指導(dǎo)，并提出改進(jìn)鄉(xiāng)村規(guī)劃工作的意見和建議等。

二、鄉(xiāng)村規(guī)劃師任職條件

(一)具有城市規(guī)劃、建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

(二)具有注冊規(guī)劃師或注冊建筑師執(zhí)業(yè)資格，或從事城鄉(xiāng)規(guī)劃、設(shè)計(jì)和管理工作經(jīng)歷在5年以上(具有研究生以上學(xué)歷的，相關(guān)工作經(jīng)歷1年以上)。

(三)身體健康，年齡40周歲以下。

三、招募方式

社會招聘：面向國內(nèi)外招聘符合條件的專業(yè)技術(shù)人員。

四、方式和期限

由成都市規(guī)劃管理局統(tǒng)一組織筆試，各區(qū)(市)縣組織面試的方式進(jìn)行招聘。面試合格人員試用期3個月，試用不合格的，不予正式錄用。

聘用期限原則上為2—4年。聘用期滿，年度考核合格的可續(xù)聘。

五、薪酬待遇

社會招聘人員：實(shí)行年薪制，年薪為10萬元(人民幣，下同)。其中，派駐在彭州、崇州、邛崍、大邑、蒲江、新津、簡陽的鄉(xiāng)村規(guī)劃師每人每年增加生活補(bǔ)貼2萬元。

六、報(bào)名

有意應(yīng)聘者每人限報(bào)一個區(qū)(市)縣，并注明是否服從調(diào)配。請于2018年4月15日前，與招募需求表中各區(qū)(市)縣聯(lián)系人聯(lián)系，了解具體招聘事宜。

成都市規(guī)劃管理局

2018年4月2日