2018年江蘇銀行上海分行招聘公告

　　職位名稱： 網絡金融部市場營銷崗

　　招聘單位：上海分行

　　招聘類別：社會招聘

　　用工性質：合同制

　　工作地點：上海市

　　單位地址：上海市

　　截止日期：2018-02-28

　　崗位職責：

　　（1）市場規(guī)劃。根據部門發(fā)展戰(zhàn)略及目標、客戶需求、市場特點及行業(yè)特性，制定并實施網絡金融業(yè)務客戶的市場營銷策略和計劃，建立市場營銷管理體系；根據年度業(yè)務經營計劃，負責統(tǒng)一策劃網絡金融產品的市場營銷活動，確保經營計劃的實現(xiàn)。

　?。?）開拓市場。負責所轄地區(qū)網絡金融業(yè)務的發(fā)展，負責所轄地區(qū)各類互聯(lián)網機構的客戶挖掘及關系維護, 開拓和建設互聯(lián)網產品銷售渠道。加強機構合作及大客戶挖掘，開展網絡金融的直接營銷，以推動網絡金融業(yè)務在所轄地區(qū)的全面開展。完成總行下達的年度工作計劃指標。

　?。?）業(yè)務創(chuàng)新。推進網絡金融業(yè)務的產品創(chuàng)新、業(yè)務管理與宣傳推廣工作，開展網絡金融的產品和服務創(chuàng)新工作。

　　（4）調查研究。負責組織開展網絡金融業(yè)務發(fā)展研究，推動全行網絡金融創(chuàng)新。進行市場調研及分析，及時跟蹤網絡金融動態(tài)和宏觀經濟變化，組織撰寫分析報告并提出針對性的應對策略。

　?。?）品牌宣傳。負責所轄區(qū)域的品牌管理，做好網絡金融業(yè)務品牌的廣告宣傳等市場推廣工作。

　?。?）重大事項報告制度。落實重大事項報告制度，對涉及我行的重大事件（包括突發(fā)事件）應在第一時間迅速向上級匯報，同時向同級有關人員通報情況（口頭和書面）。

　　（7）總行或分行安排的其他工作。

　　任職資格：

　?。?）原則上銀行從業(yè)3年以上，從事互聯(lián)網業(yè)務1年以上。

　?。?）大學本科及以上學歷；

　　（3）年齡不超過35周歲，條件優(yōu)秀者可適當放寬；

　?。?）遵紀守法，愛崗敬業(yè)，廉潔自律，無不良紀律；

　?。?）具備良好的綜合素質，較強的責任心和事業(yè)心，一定的業(yè)務分析、判斷及處理能力，業(yè)務疑難問題判斷和決策能力；

　?。?）具備基本的專業(yè)理論和技能基礎，一定的文字綜合能力和溝通協(xié)調能力，較強的學習能力；執(zhí)行力、團隊意識、合規(guī)意識強。

　?。?）具備深厚的文案功底，敏銳的市場觸覺及較強的觀察力、判斷力和應變能力，豐富的活動策劃工作經驗。

　　（8）具備較好的溝通能力及團隊協(xié)作精神。

　　職位名稱： 網絡金融團隊負責人

　　招聘單位：上海分行

　　招聘類別：社會招聘

　　用工性質：合同制

　　工作地點：上海市

　　單位地址：上海市

　　截止日期：2018-02-28

　　崗位職責：

　?。?）工作規(guī)劃。根據全行發(fā)展戰(zhàn)略及目標，結合當?shù)乜蛻粜枨?、市場特點及行業(yè)特性，制定部門的工作規(guī)劃和年度工作計劃，并組織實施。

　?。?）開拓市場。負責所轄地區(qū)網絡金融業(yè)務的發(fā)展，負責所轄地區(qū)各類互聯(lián)網機構的客戶挖掘及關系維護, 開拓和建設互聯(lián)網產品銷售渠道。加強機構合作及大客戶挖掘，開展網絡金融的營銷，以推動網絡金融業(yè)務在所轄地區(qū)的全面開展。

　?。?）營銷推廣。負責培育開發(fā)、管理維護客戶，建立網絡金融業(yè)務的業(yè)務體系和客戶群體，推動業(yè)務持續(xù)發(fā)展。根據年度業(yè)務經營計劃，負責統(tǒng)一策劃網絡金融業(yè)務的市場營銷活動，確保經營計劃的實現(xiàn)。

　　（4）產品管理。根據我行整體戰(zhàn)略規(guī)劃、客戶需求、市場特點及行業(yè)特性，負責所轄業(yè)務和總行配合的產品調研、需求規(guī)劃、客戶體驗、項目落地及日常產品管理工作。

　?。?）服務支持。負責網絡金融的日常運行維護及故障申報工作，負責所轄客戶提供業(yè)務咨詢、業(yè)務指導、投訴處理以及客戶維護等服務。按照全行要求，貫徹落實消費者權益保護工作的各項要求，做好客戶投訴及聲譽風險管理。

　　（6）風險管理。根據全行制度體系，負責建立和完善部門有關規(guī)章制度、業(yè)務流程和操作規(guī)范，并對執(zhí)行情況進行督查。依據監(jiān)管要求和風險及行內內控管理政策，監(jiān)督業(yè)務操作環(huán)節(jié)的合規(guī)性，落實風險及內控管理工作，牽頭風險及內控管理后評價工作。

　　（7）調查研究。負責組織開展網絡金融業(yè)務發(fā)展研究，推動全行網絡金融創(chuàng)新。進行市場調研及分析，及時跟蹤網絡金融動態(tài)和宏觀經濟變化，組織撰寫分析報告并提出針對性的應對策略。

　?。?）內部管理。落實內部管理各項工作，加強人員培養(yǎng)、開發(fā)與管理，不斷優(yōu)化內部管理流程，提升工作效能。

　?。?）完成領導交辦的其他工作任務。

　　任職資格：

　?。?）遵紀守法，愛崗敬業(yè)，廉潔自律，無不良紀律；

　　（2）原則上銀行從業(yè)5年以上，從事互聯(lián)網業(yè)務管理2年以上；

　?。?）大學本科及以上學歷；

　?。?）年齡不超過45周歲；條件優(yōu)秀者可適當放寬；

　　（5）帶領團隊拓展互聯(lián)網渠道獲客數(shù)量10萬級以上者優(yōu)先考慮；

　　（6）對互聯(lián)網金融具有較深的理解，熟悉互聯(lián)網營銷的手段，具有較強營銷策劃能力。具有較強的外部合作、商務談判、溝通協(xié)調與團隊協(xié)作能力，有較強的大客戶拓展能力，有多年團隊管理經驗。

　?。?）具備良好的綜合素質以及全局觀念，較強的責任心和事業(yè)心，業(yè)務疑難問題判斷和決策能力；

　?。?）具備一定的業(yè)務分析、判斷及處理能力，有較強的產品營銷能力及理論文字功底；

　?。?）具備較突出的渠道拓展及營銷策劃能力，有一定的客戶基礎，對市場有較高的敏銳度；

　?。?0）具備較強的專業(yè)理論基礎和文字綜合能力；較強的計劃組織能力、溝通協(xié)調能力和規(guī)劃調研能力；執(zhí)行力、團隊意識、合規(guī)意識強。