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各縣區(qū)人力資源和社會保障局、高新區(qū)社區(qū)管理局、瀛湖生態(tài)旅游區(qū)管委會，市級有關部門、市直各企事業(yè)單位：

根據中、省關于專業(yè)技術職稱晉升工作的文件規(guī)定，結合我市職稱工作實際，現將2015年度專業(yè)技術職稱晉升工作有關問題通知如下：

一、推薦申報職稱晉升的范圍

全市各企事業(yè)單位（不含參照公務員管理的事業(yè)單位）在職在崗專業(yè)技術人員，符合各系列申報條件且所在單位有空缺崗位，均可申報相應的職稱。

二、推薦申報職稱晉升的條件

1.各系列申報專業(yè)技術職務，嚴格執(zhí)行本系列專業(yè)技術職務試行條例、安人社辦發(fā)〔2013〕168號文件以及中、省人社(職改)部門有關規(guī)定。有下列情形之一者，不得推薦申報：

①年度考核不合格或受到單位通報批評者；

②受到黨紀、政紀處分者，在處分期內不得申報；

③弄虛作假、偽造學歷、資歷、業(yè)績成果、相關證件等，三年內不得申報。

2.職稱晉升論文嚴格按照安人職字〔2005〕107號文件執(zhí)行。凡在省級以上刊物公開發(fā)表的論文作為有效論文外，在以下刊物發(fā)表的論文也可視為晉升中級職稱的有效論文。（1）中共安康市委、安康市人民政府主辦的《安康發(fā)展》；（2）安康職業(yè)技術學院主辦的《安康職業(yè)技術學院學報》；（3）安康市農作物學會主辦的《安康農業(yè)科技》；（4）安康市科技局主辦的《安康科技》；（5）安康市科協(xié)論文評選三等獎以上獲獎論文。職稱晉升人員可根據個人申報專業(yè)選擇與自己所報專業(yè)相同或相近的刊物刊登論文。對于合著的論文，第一作者可作為有效論文，其他作者需提供2篇合著論文；對于申報專業(yè)與所刊登刊物嚴重不符者，所刊登論文不予認可；用稿通知和論文清樣不能作為有效論文；申報高級職稱論文按各系列高級職稱申報要求刊登。申報晉升中級職稱必須進行論文答辯，具體要求按照安人發(fā)〔2007〕83號文件執(zhí)行。

民政、體育系統(tǒng)參照中小學教師系列職稱晉升條件的專業(yè)技術人員，申報中級職稱需按上述要求發(fā)表論文并參加答辯。

3.職稱外語要求嚴格按照安人發(fā)〔2007〕30號和陜人發(fā)〔2007〕121號文件執(zhí)行，符合免試條件的需提供《陜西省職稱外語考試免試申請表》。

4.計算機應用能力要求嚴格按照安人職字〔2005〕83號和安人職字〔2008〕64號文件要求執(zhí)行，符合免試條件的需提供免試證明。

5.專業(yè)技術人員繼續(xù)教育嚴格按照市人社局《關于加強全市專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作的實施意見》（安人社發(fā)〔2011〕39號）文件執(zhí)行。職稱晉升人員近一個任期須完成繼續(xù)教育培訓160學時以上。

6.申報人員的考核嚴格按照安人發(fā)〔2006〕25號、安人社辦發(fā)〔2013〕168號文件有關規(guī)定執(zhí)行。

7.申報中級職稱破格人員條件。對不具備規(guī)定學歷或任職條件，在任職期間獲得科技進步獎、企業(yè)技術創(chuàng)新獎、技術發(fā)明獎并符合名次要求者可破格申報：獲國家級四等獎前5名，三等獎前7名，二等獎前9名；獲省部級三等獎前5名，二等獎前7名，一等獎前9名；獲市級二等獎前5名，一等獎前7名。

三、推薦申報職稱晉升的程序和方法

根據《安康市專業(yè)技術職務任職資格評審公開監(jiān)督試行辦法》有關規(guī)定，在推薦過程中各單位要堅持做到“五公開”、“一展示”、“兩監(jiān)督”原則，即：政策公開、空缺崗位公開、任職條件公開、申報程序公開、參評對象公開；業(yè)績材料展示；組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督，保證推薦工作的公開透明。同時，申報單位要如實填寫申報人員公開監(jiān)督卡內容，其中群眾代表簽名不得少于3人。申報人員材料必須經縣區(qū)人社（職改）部門和市直主管部門簽署推薦意見后，方可上報。具體申報程序及方法按照安地人發(fā)〔2000〕54號文件有關規(guī)定執(zhí)行。

四、推薦申報職稱晉升的材料要求

(一)推薦晉升高級職稱的材料分別按照省職改辦各系列高級評委會的要求辦理。

(二)申報晉升中級職稱材料內容：

1.《專業(yè)技術職務申報簡表》一式3份；

2.《專業(yè)技術職務任職資格評審表》一式3份；

3.《申報匯總表》1份并報電子版；

4.任職資格證、學歷證書（需提供有效期內學信網驗證報告，2001年以前學歷和中專學歷需提供學籍檔案）、身份證、聘書或單位聘任文件、科研成果獲獎證書以及榮譽證書的原件、復印件1份；

5.《事業(yè)單位工作人員綜合考核登記表》1份；

6.年度考核登記表。主要提供任期內年度考核為優(yōu)秀等次的考核登記表復印件，并經縣區(qū)人社局或市直主管部門核實蓋章；

7.職稱外語考試合格證或《陜西省職稱外語考試免試申請表》原件和復印件；

8.人社部門頒發(fā)的專業(yè)技術人員計算機應用能力考試合格證書或《申請計算機應用能力考試免考審批表》原件和復印件；

9.市人社局驗印的《陜西省專業(yè)技術人員繼續(xù)教育證書》原件和復印件；

10.空崗證明（須由人社部門核實蓋章）；

11.公示證明；

12.公開監(jiān)督卡；

13.論文原件和復印件（論文原件必須是刊物原件，復印件須復印封面、目錄、正文，提供多篇論文者需確定一篇為答辯論文，答辯論文需復印兩份，其中一份使用統(tǒng)一封面單獨裝訂）；

14.《個人業(yè)務工作總結》（本人所在單位要對總結中所述事實的真實性、準確性負責，須本人簽名、所在單位審核并加蓋公章）；

15.其它材料；

16.《專業(yè)技術職務任職資格評審材料真實性保證書》

17.《安康市資格證書辦理申報表》及2寸免冠照片兩張。

以上材料的復印件須由縣區(qū)人社局或市直主管部門審核確認并加蓋公章。

(三)報送材料要求

1.報送的材料須是任現職期間的材料，評現職時使用過的材料不能再使用；材料信息必須使用黑色或藍黑色鋼筆或碳素筆填寫，要求字跡工整，易于辨認；申報評審材料必須使用規(guī)范表格（安康市人力資源和社會保障局網站——“相關下載”——“專技科相關表格下載”），要求紙張大小為A4，雙面打印，不得復印，復印無效。

2.除《專業(yè)技術職務申報簡表》、《專業(yè)技術職務任職資格評審表》、《答辯論文》以及《安康市資格證書辦理申報表》不裝訂外，其余材料必須按報送材料內容中3-16條順序進行分類整理、編寫目錄并裝訂成冊(各類證書只裝訂復印件)。

3.報送材料要求一人二袋，一袋為申報人各類證件原件(身份證除外，市上統(tǒng)一審核后退回)，一袋為裝訂成冊的評審材料（評審結束后，評審材料不予退還），材料袋正面粘貼專業(yè)技術資格評審材料目錄，注明申報者的姓名、單位、申報專業(yè)類別、級別和材料的內容、份數，材料袋應結實耐用，確因材料較多，需一人多袋的應進行捆扎，并在袋面注明。

(四)申報材料由縣（區(qū)）人社部門、市直主管部門或單位集中報送。呈報單位上報評審材料時，要認真審查材料的真實性、規(guī)范性，并做好材料的清點、分類整理工作，要完備報送，防止遺漏、丟失、摻假等現象。對不符合條件、材料不完整或填寫不規(guī)范的予以退回。

(五)初級職稱評審由各縣區(qū)、市級各部門初級評審委員會按照安人社辦發(fā)〔2013〕168號相關規(guī)定執(zhí)行。

(六)非公有制經濟單位職稱評審工作，嚴格按照《陜西省非公有制經濟組織工程系列專業(yè)技術職務任職資格評審辦法》（安人社辦發(fā)〔2015〕10號）執(zhí)行。從今年起，縣區(qū)非公有制經濟單位工程系列初級職稱評審工作，按照轄區(qū)管理的原則，由各縣區(qū)人社局負責組織實施。

五、推薦申報職稱晉升的時間要求

申報高級職稱上報材料時間，按各系列高級評委會規(guī)定時間報送。全市非教育系列和非公有制經濟單位申報中級職稱材料的時間為2014年9月14日至9月30日，具體時間安排見附件。初級職稱需委托相應系列中級評委會評審的，報送時間與中級材料報送時間一致。請各單位務必在規(guī)定的時限內指派專人按時報送，逾期不予受理。

六、評審費的收取

評審費的收取按物價部門批準的標準執(zhí)行。

七、幾點要求

1.各縣區(qū)、各部門、各企事業(yè)單位要認真安排，精心組織，嚴格按規(guī)定程序操作，認真審查申報人員的材料，嚴禁弄虛作假，對謊報學歷、資歷、工作業(yè)績以及剽竊他人成果等行為，一經發(fā)現取消本人當年申報資格，并三年內不得再申報。

2.事業(yè)單位專業(yè)技術人員晉升職稱時所申報專業(yè)技術資格與原聘任專業(yè)技術崗位必須相一致，否則不予受理。如因工作崗位變動，需轉換檔次相同、專業(yè)相同或相近的其它系列的專業(yè)技術職務，按照陜職改辦字〔1990〕003號文件規(guī)定，必須在新崗位工作滿一年以上，能夠勝任新崗位工作且所在單位有空缺崗位，可按隸屬關系申報轉換材料，重新參加評審。轉換材料報送時間與非教育系列中級職稱報送材料時間一致，逾期不予受理。

3.全市各類企事業(yè)單位申報晉升職稱必須統(tǒng)一程序、統(tǒng)一條件、統(tǒng)一要求。各評審單位不得隨意降低評審條件進行職稱評審，違者將按有關規(guī)定嚴肅處理。凡未經市人社（職改）部門同意安排的職稱晉升工作，各縣區(qū)、市級各部門一律不得推薦，所評審的結果不予認可。此前與本通知不一致的文件規(guī)定，以本通知為準。

安康市人力資源和社會保障局

2015年8月24日

附件：安康市2015年申報中級職稱報送材料時間表

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